A.最低工資權(quán)
B.勞動報酬權(quán)
C.自由擇業(yè)權(quán)
D.休息休假權(quán)
E.職業(yè)培訓(xùn)權(quán)
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A.保證勞動者勞動權(quán)的原則
B.平等就業(yè)權(quán)
C.勞動關(guān)系民主化原則
D.自由擇業(yè)權(quán)
E.物質(zhì)幫助權(quán)原則
A.擇業(yè)權(quán)和勞動報酬權(quán)
B.平等就業(yè)權(quán)和自由擇業(yè)權(quán)
C.休息休假權(quán)和勞動保護權(quán)
D.勞動保護權(quán)和職業(yè)培訓(xùn)權(quán)
A.勞動法律事件
B.勞動法律關(guān)系
C.勞動法律效力
D.勞動法律后果
A.勞動合同法
B.勞動權(quán)利法
C.勞動法體系
D.勞動保障體系
A.規(guī)范性
B.保障性
C.補償性
D.抗風(fēng)險性
A.基本規(guī)范
B.指導(dǎo)思想
C.基本準則
D.基本原則
A.某公司向職工集資而發(fā)生的關(guān)系
B.勞動者甲與勞動者乙發(fā)生借款關(guān)系
C.兩企業(yè)之間簽訂勞務(wù)輸出的合同關(guān)系
D.某民工被個體餐館錄用為服務(wù)員產(chǎn)生的關(guān)系
A.糾正違反勞動法的行為和現(xiàn)象
B.檢查企業(yè)的社會保險繳費情況
C.檢查企業(yè)的勞動安全衛(wèi)生條件
D.調(diào)查和解決企業(yè)工資差距問題
A.每天不超過1小時
B.每天不超過3小時
C.每周不超過8小時
D.每周不超過10小時
A.立法解釋
B.任意解釋
C.司法解釋
D.行政解釋
最新試題
萬隆公司安排職工李帥在國慶節(jié)期間上班。根據(jù)勞動法的規(guī)定李帥應(yīng)該獲得的工資為不低于其標準工資報酬的()
有權(quán)制定勞動行政法規(guī)的國家機關(guān)是()。
制定現(xiàn)行的《中華人民共和國勞動法》的國家機關(guān)是()。
下列事項所形成的法律關(guān)系由勞動法調(diào)整的是()
《中華人民共和國勞動法》頒布的時間是()。
勞動法與社會保障法相交叉的部分是()
城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位職工繳納失業(yè)保險費的比例是職工本人工資的()
法律通常將自然人分為()。
歷史上出現(xiàn)的最早的勞動法規(guī)是()
勞動法的基本原則特點是()。