A.工作指導(dǎo)書(shū)
B.操作指導(dǎo)書(shū)
C.過(guò)程指導(dǎo)書(shū)
D.檢驗(yàn)指導(dǎo)書(shū)
E.質(zhì)控指導(dǎo)書(shū)
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D.檢驗(yàn)指導(dǎo)書(shū)
E.質(zhì)控指導(dǎo)書(shū)
A.質(zhì)量管理
B.質(zhì)量策劃
C.質(zhì)量控制
D.質(zhì)量保證
E.質(zhì)量改進(jìn)
A.質(zhì)量管理
B.質(zhì)量策劃
C.質(zhì)量控制
D.質(zhì)量保證
E.質(zhì)量改進(jìn)
A.質(zhì)量管理
B.質(zhì)量策劃
C.質(zhì)量控制
D.質(zhì)量保證
E.質(zhì)量改進(jìn)
A.1987年
B.1989年
C.1991年
D.1993年
E.1995年
A.以顧客為關(guān)注焦點(diǎn)
B.全員參與
C.過(guò)程方法
D.持續(xù)改進(jìn)
E.利益最大化
A.每季度一次
B.每半年一次
C.時(shí)間間隔不超過(guò)一年
D.每年進(jìn)行一次
E.每?jī)赡赀M(jìn)行一次
A.滿(mǎn)足國(guó)家、部門(mén)和地方法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)的要求
B.滿(mǎn)足衛(wèi)生行政部門(mén)專(zhuān)業(yè)技術(shù)的要求
C.滿(mǎn)足單位提出的特別要求
D.滿(mǎn)足廠(chǎng)商設(shè)備或試劑的說(shuō)明
E.適合單位的工作程序
A.是對(duì)完成各項(xiàng)質(zhì)量活動(dòng)的方法所做的規(guī)定
B.發(fā)揮承上啟下的作用
C.卡片類(lèi)簡(jiǎn)明作業(yè)指導(dǎo)書(shū)可以不受文件控制程序的約束
D.應(yīng)文件化并使相關(guān)操作人員可在工作區(qū)域內(nèi)方便得到
E.可以直接把制造商提供的使用說(shuō)明書(shū)作為作業(yè)指導(dǎo)書(shū)
A.首先需要制定繼續(xù)教育和培訓(xùn)計(jì)劃
B.通過(guò)學(xué)習(xí)掌握輸血基本知識(shí)、基本理論、基本技能和輸血行業(yè)的法律法規(guī)要求
C.經(jīng)過(guò)不少于75學(xué)時(shí)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)即可允許上崗,并在工作文件或記錄上簽字
D.血站工作人員每人每年應(yīng)當(dāng)接受不少于75學(xué)時(shí)的崗位繼續(xù)教育
E.員工必須接受擬任崗位職責(zé)相關(guān)文件、實(shí)踐技能和相關(guān)簽名的工作程序以及法律責(zé)任的培訓(xùn)
最新試題
所有的質(zhì)量記錄應(yīng)遵循的原則不包括()。
質(zhì)量管理體系是指建立質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)并實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo)的一組相互關(guān)聯(lián)和相互作用的要素,質(zhì)量管理體系是由四個(gè)要素構(gòu)成的,以下選項(xiàng)中哪項(xiàng)是不正確的()。
根據(jù)作用范圍將輸血技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行分級(jí),不準(zhǔn)確的闡述是()。
通常指對(duì)某些具體管理工作的方法和要求()。
《血站管理辦法》規(guī)定獻(xiàn)血、檢測(cè)和供血的原始記錄應(yīng)當(dāng)至少保存()。
質(zhì)量管理體系文件采用電子媒體有其突出的優(yōu)點(diǎn),其中不包括()。
用于實(shí)現(xiàn)質(zhì)量管理體系持續(xù)改進(jìn)的PDCA循環(huán)理論的提出者是()。
ISO9000族標(biāo)準(zhǔn)是從哪四個(gè)方面規(guī)范質(zhì)量管理的()。
下列不屬于質(zhì)量管理基本原則的是()。
國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)化組織(ISO)成立的年份是()。