我國傳統(tǒng)事業(yè)單位管理體制最突出的特點(diǎn)是（）。

西方許多企業(yè)和政府組織結(jié)構(gòu)形式已經(jīng)開始向扁平化發(fā)展。所謂組織扁平化，就是指通過行政管理層次，裁減冗余人員，從而建立一種扁平化組織結(jié)構(gòu)。扁平化組織結(jié)構(gòu)具有的優(yōu)勢有（）。

隨著全面深化社會管理體制改革的日益深入，社會力量和社會組織將會成為社會治理的主體之一，下列不屬于社會組織的是（）。

歷史上，很多偉大的作品都是在作者窮困潦倒的情況下完成的，比如曹雪芹，雖然生活很潦倒，家境衰敗，但還是堅(jiān)持完成了巨著紅樓夢，這體現(xiàn)了曹雪芹哪一方面的需要：（）

下列關(guān)于公文管理的規(guī)定，正確的有（）。

最早提出實(shí)行刺激性的差別計(jì)件工資制度的是：（）

中醫(yī)學(xué)講究“陰陽”，這與現(xiàn)代企業(yè)管理的哪個方面相吻合（）

在組織規(guī)模一定的條件下，管理層次越少，其管理幅度就會（）。

行政管理的首要環(huán)節(jié)和各項(xiàng)運(yùn)行職能的基礎(chǔ)是（）

使事業(yè)單位組織對社會和集體的需求做出及時反應(yīng)，社會通過自己的內(nèi)在機(jī)制為社會成員提供公共物品和服務(wù)的事業(yè)單位管理模式是（）。