判斷題職能制形成管理層次。

您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

1.多項(xiàng)選擇題我國行政組織自身管理中的重人方法主要有（）

A.尊重人
B.理解人
C.關(guān)心人
D.相信人
E.支持人

2.多項(xiàng)選擇題行政組織與外部環(huán)境的互依性表現(xiàn)在（）

A.行政組織依賴于外部環(huán)境
B.外部環(huán)境決定行政組織的結(jié)構(gòu)
C.行政組織能動的選擇與塑造外部環(huán)境
D.外部環(huán)境依賴于行政組織
E.行政組織決定外部環(huán)境

3.多項(xiàng)選擇題馬基雅維利的行政組織思想包括的原則有（）

A.群眾支持原則
B.組織內(nèi)聚力原則
C.組織領(lǐng)導(dǎo)者必須具有超出常人的能力原則
D.組織內(nèi)部和諧的原則
E.持續(xù)存在下去的原則

4.多項(xiàng)選擇題外國奴隸制時(shí)期最典型的具有行政組織的國家是（）

A.古埃及
B.古巴比倫
C.古希臘
D.古羅馬
E.古印度

5.單項(xiàng)選擇題從行政組織職能作用的性質(zhì)來看，政府職能的轉(zhuǎn)變方向是（）

A.由保衛(wèi)陛、統(tǒng)治性職能為主向管理性、服務(wù)性職能為主的方向轉(zhuǎn)變
B.由以政治職能為重心，逐漸向以經(jīng)濟(jì)職能、社會事物管理職能、科技文化職能為重心轉(zhuǎn)變
C.由管理性為主向服務(wù)性為主轉(zhuǎn)變
D.由以人治為主、行政手段為主轉(zhuǎn)向以法治為主、以法律手段和經(jīng)濟(jì)手段為主

6.單項(xiàng)選擇題在我國的行政改革實(shí)踐中，一些開發(fā)區(qū)或新成立的政府機(jī)構(gòu)，出現(xiàn)了一個(gè)部門掛多個(gè)牌子，一個(gè)機(jī)構(gòu)對應(yīng)上級幾個(gè)部門的新景象。這是依據(jù)部門設(shè)計(jì)的哪一條？（）

A.要根據(jù)各地的實(shí)際業(yè)務(wù)需要設(shè)置機(jī)構(gòu)
B.要將業(yè)務(wù)的種類與工作量大小相結(jié)合
C.上下級業(yè)務(wù)對口，但機(jī)構(gòu)不一定對口
D.根據(jù)機(jī)關(guān)的不同性質(zhì)核定編制

7.單項(xiàng)選擇題我國正式把職能管理作為編制管理的內(nèi)容之一，采取“三定”方針，具體是指（）

A.定戰(zhàn)略、定目標(biāo)、定方針
B.定戰(zhàn)略、定人員編制、定結(jié)構(gòu)
C.定職能、定機(jī)構(gòu)、定人員編制
D.定職能、定戰(zhàn)略、定人員編制

9.單項(xiàng)選擇題盛行于工業(yè)社會，追求理性和效率，力圖在無序中建立秩序的管理類型是（）

A.市場化管理
B.情感型管理
C.規(guī)制型管理
D.科學(xué)管理