問(wèn)答題按管理層次劃分
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1.問(wèn)答題簡(jiǎn)述管理的兩重性
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3.問(wèn)答題溝通的原則及有效溝通的要求
4.問(wèn)答題目標(biāo)管理的特點(diǎn)及局限性
5.問(wèn)答題委員會(huì)管理的利弊
6.問(wèn)答題泰羅的科學(xué)管理理論的要點(diǎn)及評(píng)價(jià)
7.問(wèn)答題非正式溝通的特點(diǎn)
8.問(wèn)答題有效激勵(lì)的要求
9.問(wèn)答題組織工作的內(nèi)容
10.問(wèn)答題領(lǐng)導(dǎo)工作的影響力來(lái)源于哪里?
最新試題
管理道德的前慣例層次決策的依據(jù)是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
正式組織以()為導(dǎo)向開(kāi)展工作,更加重視活動(dòng)為組織帶來(lái)的效益。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
下列選項(xiàng)中不屬于個(gè)人特征對(duì)道德影響的因素是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
錢(qián)德勒認(rèn)為,戰(zhàn)略發(fā)展的第一階段是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
下列不屬于具體性計(jì)劃的優(yōu)點(diǎn)的是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
根據(jù)伍德沃德的觀點(diǎn),()適用于服裝的定制。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
以下哪個(gè)不是早期激勵(lì)理論的研究范疇?()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
20世紀(jì)()年代,企業(yè)社會(huì)責(zé)任運(yùn)動(dòng)開(kāi)始在歐美發(fā)達(dá)國(guó)家逐漸興起,它包括環(huán)保、勞工和人權(quán)等方面的內(nèi)容。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
伍德沃德等人根據(jù)制造業(yè)技術(shù)的復(fù)雜程度將技術(shù)劃分成若干類(lèi),其中定制產(chǎn)品采用的技術(shù)是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
下列人員中,以參謀身份從事管理的是()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題