下列不屬于具體性計(jì)劃的優(yōu)點(diǎn)的是（）

計(jì)劃和控制的關(guān)系是密不可分的，常常相互交織在一起，互相依賴。

管理道德的前慣例層次決策的依據(jù)是（）

以下哪個(gè)不是早期激勵(lì)理論的研究范疇？（）

根據(jù)伍德沃德的觀點(diǎn)，（）適用于服裝的定制。

信息的溝通和傳遞速度比較快，但主管對(duì)下屬的監(jiān)督和協(xié)調(diào)控制難度較大的組織結(jié)構(gòu)形式是（）

一個(gè)完整的組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)不包括（）

關(guān)于授權(quán)的理解不正確的一項(xiàng)是（）

20世紀(jì)（）年代，企業(yè)社會(huì)責(zé)任運(yùn)動(dòng)開始在歐美發(fā)達(dá)國家逐漸興起，它包括環(huán)保、勞工和人權(quán)等方面的內(nèi)容。

伍德沃德等人根據(jù)制造業(yè)技術(shù)的復(fù)雜程度將技術(shù)劃分成若干類，其中定制產(chǎn)品采用的技術(shù)是（）