A.引導性提問
B.坦誠性提問
C.封閉性提問
D.證實式提問
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A.自然人、社會組織及其他能夠在談判或履約中享有權(quán)利、承擔義務(wù)的各種實體都是商務(wù)談判的關(guān)系主體
B.談判的行為主體既可以是有有意識、有行為的自然人,也可以是國家、組織或其他社會實體
C.沒有任何一個談判可以僅有談判的關(guān)系主體而沒有談判行為主體
D.有時談判關(guān)系主體同時也是談判的行為主體
A.缺乏耐心,急于達成
B.和他辯駁
C.表現(xiàn)出不耐煩
D.膽怯,想開溜
A.準備階段
B.開局階段
C.磋商階段
D.終結(jié)階段
A.權(quán)力有限策略
B.軟硬兼施策略
C.貨比三家策略
D.以柔克剛策略
A.準備階段
B.開局階段
C.磋商階段
D.終結(jié)階段
A.講究誠信原則
B.對事不對人原則
C.本土化原則
D.合作原則
A.樣品表示法
B.等級表示法
C.規(guī)格表示法
D.標準表示法
A.偷換概念
B.平行論證
C.以相對為絕對
D.以現(xiàn)象代本質(zhì)
A.先提問,后否定
B.先利用,后轉(zhuǎn)化
C.條件對等法
D.先重復,后削弱
A.美國
B.日本
C.中國
D.加拿大
最新試題
任何一項商貿(mào)談判都要有主體、客體、議題三要素構(gòu)成,缺一不可,否則就構(gòu)不成商務(wù)談判。
休會緩解的時間有()
均勢條件下的談判策略有()
商務(wù)談判的特點是“利己”的,因此根木不存在什么雙贏式。
談判人員使用權(quán)力的有限性,受到限制的權(quán)力的談判者比大權(quán)在握的談判者處于更不利的地位。
商務(wù)談判中以退為進的具體作法有()
由于與會者的觀點不一致,可能在討論過程中會因為意見不一致而產(chǎn)生爭論,此時會議主席需要做一些協(xié)調(diào)工作以“維持群體”,這些工作包括()
對待權(quán)利型談判者不能以柔克剛,要用其人之道還治其人之身,使談判取得有利的成果。
聲東擊西又稱佯攻策略,就是在談判過程中出于種種需要,把對方的注意力集中在我方不甚感興趣的問題上,使對方增加滿足感,以引起對方的錯覺。
處于被動地位的談判者,應(yīng)讓對方盡可能地發(fā)言,而己方少講多聽。