A.信用風(fēng)險
B.市場風(fēng)險
C.流動性風(fēng)險
D.價格風(fēng)險
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A.統(tǒng)一運作原則
B.穩(wěn)健經(jīng)營原則
C.風(fēng)險可控原則
D.單獨核算原則
A.財務(wù)分析與規(guī)劃專業(yè)化服務(wù)
B.投資建議及個人投資產(chǎn)品介
C.儲蓄存款產(chǎn)品進(jìn)行的產(chǎn)品介紹、宣傳和推介
D.信貸產(chǎn)品等進(jìn)行的產(chǎn)品介紹、宣傳和推介等
A.機構(gòu)所在地區(qū)的經(jīng)濟情況
B.機構(gòu)所在地區(qū)的人才市場情況
C.機構(gòu)下設(shè)的異地/二級機構(gòu)數(shù)量
D.機構(gòu)的人才結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀
A.融資客戶和項目名稱
B.剩余融資期限
C.到期收益分配
D.交易結(jié)構(gòu)
A.分行人力資源處副處長（主持工作）
B.二級分行負(fù)責(zé)人
C.分行辦公室主任兼任黨群工作處處長
D.某某支行籌備組組長
A.婚姻狀況
B.教育背景
C.工作經(jīng)歷
D.獎懲情況
A.人力資源部
B.用人部門
C.專業(yè)部門
D.辦公室
A.達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡
B.變動工作單位
C.出境定居
D.在職期間身故
A.銀行員工職位職級分類體系及其薪酬對應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)
B.基本薪酬的檔次分類及晉級辦法
C.績效薪酬的檔次分類及考核管理辦法
D.中長期激勵及特殊獎勵的考核管理辦法等
A.業(yè)務(wù)處理權(quán)限
B.業(yè)務(wù)流程環(huán)節(jié)
C.發(fā)生風(fēng)險概率
D.可能發(fā)生的損失
最新試題
《銀行業(yè)金融機構(gòu)衍生產(chǎn)品交易業(yè)務(wù)管理辦法》規(guī)定，銀行業(yè)金融機構(gòu)申請基礎(chǔ)類資格，應(yīng)當(dāng)具備以下哪些條件（）
交易融資業(yè)務(wù)項下具體授信品種包括（）
根據(jù)《企業(yè)年金試行辦法》，職工滿足以下哪些條件可以從企業(yè)年金個人賬戶中支取資金（）
品牌標(biāo)準(zhǔn)體系（CIS）具體包括以下哪三項內(nèi)容（）。
風(fēng)險分析主要針對還款來源的可靠性，影響還款來源可靠性的因素可以歸納為（）
民生銀行積極踐行社會責(zé)任，將（）等體現(xiàn)在日常經(jīng)營管理和每個民生員工的實際行動中，這是打造“百年老店”、實現(xiàn)共贏發(fā)展的必然選擇。
以下屬于內(nèi)控管理方式的有（）。
《中國民生銀行品牌管理辦法（試行）》中對下列哪幾項內(nèi)容進(jìn)行了規(guī)范（）。
資產(chǎn)池理財產(chǎn)品投資運作中涉及的主要風(fēng)險包括（）
根據(jù)《商業(yè)銀行穩(wěn)健薪酬監(jiān)管指引》，商業(yè)銀行應(yīng)制訂科學(xué)、合理、與長期穩(wěn)健可持續(xù)發(fā)展相適應(yīng)的薪酬管理制度。薪酬管理制度一般應(yīng)包括以下內(nèi)容（）。