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人力資源基礎知識(公共科目)管理心理與組織行為章節(jié)練習(2019.05.07)

來源：考試資料網(wǎng)

1 路徑—目標理論認為的領導行為主要包括（）

2 （）是指導致行為或事件的行為者本身可以控制的因素。

3 在20世紀50年代末提出了第一個綜合的權(quán)變模型的是（）。

4 心理測驗按測驗的方式可分為（）。

5 社會學習理論的創(chuàng)始人是（）。

6 團隊過程的主要范疇是（）。

7 阿倫和梅耶所進行的綜合研究提出的承諾有（）。

8.名詞解釋態(tài)度?

人對某種實物或特定對象所持有的一種肯定或否定的心理傾向。

9 （）是指對某個群體形成一種概括而固定的看法后，會據(jù)此去推斷這個群體的每個成員的特征。

10 群體決策的缺點有（）。