A.增強人們的信任
B.增強人們的認同感
C.塑造良好政府形象
D.以上都對
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你可能感興趣的試題
A.亨利
B.吉賽利
C.多基爾
D.沙特爾
A.實證研究方法
B.案例研究方法
C.歷史研究方法
D.比較研究方法
A.發(fā)揮想象
B.創(chuàng)造文化
C.締造傳統(tǒng)
D.充滿熱情
A.新聞
B.事實
C.信息
D.實踐
A.領導者的委托
B.行政領導機關的組成要素不同
C.行政領導權限和責任的劃分
D.行政領導管理制度要求
A.2000年上半年
B.2003年下半年
C.2007年上半年
D.2008年下半年
A.計劃
B.組織
C.指揮
D.決策
A.意識授權
B.領導授權
C.心理授權
D.精深授權
A.以經濟建設為中心
B.明確權限劃分關系
C.以人為本
D.全面貫徹科學觀
A.不斷學習
B.良好的人際關系
C.掘和培養(yǎng)潛在的領導者
D.權力
最新試題
()是領導的首要職責。
政府是為社會公眾服務的,是以維護和實現()為決策出發(fā)點和歸宿的。
所有政治主體都可以成為政治責任的主體。但在傳統(tǒng)官僚政治下,封建官僚機構通常無政治責任。
行政領導價值觀的功能有()
比較有代表性的領導行為理論包括()
在社會轉型期,經濟活動越來越成為社會活動的主要形式和重要部分,因此,經濟價值已能夠取代行政價值。
對于領導者來說,協(xié)調的目的在于使自己領導范圍內的各項工作有機地配合起來,以便獲得整體()。
行政領導角色是指政府在社會中所扮演的角色,即政府在社會中應該起到的作用。
授權是在視能授權、適度授權、信任支持等原則下進行的,因此總是有效的。
()是領導用人成敗的關鍵。