如何通過企業(yè)的組織評價獲取信息？

場地拓展訓(xùn)練是指需要利用人工設(shè)施的訓(xùn)練活動，其特點有（）

員工滿意度調(diào)查可以分別通過以下哪些方面進(jìn)行全面評估或針對某個專業(yè)進(jìn)行詳盡考核？（）

行為主導(dǎo)型作為績效考評方法的一種，其主觀考評方法有以下哪些？（）

人類主宰大自然而不是其他動物，說明人力資本具有什么特性？（）

以下哪些屬于效度的范疇？（）

（）根據(jù)企業(yè)總體戰(zhàn)略和人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃制定，其總體目標(biāo)是通過策略化的薪酬決策提高企業(yè)人力資源管理的總體效能。

勞動力需求的變動表現(xiàn)為在（）勞動力需求曲線上的移動。

該企業(yè)擬采用平衡計分卡改進(jìn)績效管理，請先對平衡計分卡的不足之處做出分析。

在薪酬的實質(zhì)中，以下有關(guān)薪酬關(guān)系的說法哪些是正確的？（）