A.對(duì)人身和物質(zhì)資本的依附性
B.再生性
C.價(jià)值的遞增性
D.?dāng)?shù)量和質(zhì)量的難以觀察性
E.主體蘊(yùn)涵的知識(shí)和技能的時(shí)效性
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A.物質(zhì)資本
B.人力資本
C.金融資本
D.技術(shù)資本
E.社會(huì)資本
A.人力資源的地區(qū)配置
B.人力資源的部門配置
C.人力資源的行業(yè)配置
D.人力資源的職業(yè)配置
E.人力資源的組織配置
A.摩擦性失業(yè)
B.季節(jié)性失業(yè)
C.周期性失業(yè)
D.結(jié)構(gòu)性失業(yè)
E.技術(shù)性失業(yè)
A.職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)
B.企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)
C.醫(yī)療保險(xiǎn)
D.個(gè)人儲(chǔ)蓄性養(yǎng)老保險(xiǎn)
E.失業(yè)保險(xiǎn)
A.服務(wù)福利
B.股權(quán)福利
C.實(shí)物福利
D.貨幣福利
E.集體文化娛樂(lè)活動(dòng)
A.一般培訓(xùn)
B.成人教育
C.特殊培訓(xùn)
D.正規(guī)教育
E.健康保健
A.參與者
B.組織者
C.裁判
D.管理者
E.監(jiān)督者
A.勞動(dòng)力參與率是測(cè)度勞動(dòng)力國(guó)供給總量的指標(biāo)
B.勞動(dòng)力參與率是測(cè)度勞動(dòng)力質(zhì)量的指標(biāo)
C.教育事業(yè)的發(fā)展會(huì)影響勞動(dòng)力參與率
D.社會(huì)保障制度對(duì)老年人口勞動(dòng)力參與率有影響
E.經(jīng)濟(jì)處于衰退時(shí)期,可能會(huì)使勞參率降低
A.個(gè)人勞動(dòng)力供給
B.社會(huì)勞動(dòng)力供給
C.勞動(dòng)參與率
D.家庭勞動(dòng)力供給
E.宏觀經(jīng)濟(jì)狀況
A.亞當(dāng)•斯密
B.大衛(wèi)•李嘉圖
C.柏拉圖
D.色諾芬
E.舒爾茨
最新試題
勞動(dòng)力需求的基本類型有哪些?
勞動(dòng)力供求關(guān)系有哪幾種類型?各自的表現(xiàn)形式有什么?
人力資本的特征有哪些?
勞動(dòng)力需求增加,勞動(dòng)力供給也增加,則均衡工資率()。
近年來(lái)隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)體制改革的深入,就業(yè)問(wèn)題日益突出,我國(guó)應(yīng)采取什么樣的措施來(lái)解決就業(yè)問(wèn)題?
重商主義的勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)思想包括哪些?
勞動(dòng)需求曲線向左下方向移動(dòng),說(shuō)明勞動(dòng)力需求()
很多用人單位招聘部門經(jīng)理時(shí),都要求在35歲以下,這是()
勞動(dòng)力市場(chǎng)與其他市場(chǎng)的區(qū)別有哪些?
影響宏觀工資水平的主要因素有哪些?