A.知識
B.品德
C.技能
D.才能
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C.心理健康素質(zhì)
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A.基礎(chǔ)性
B.表出性
C.差異性
D.綜合性
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B.表出性
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A.基礎(chǔ)性
B.穩(wěn)定性
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A.穩(wěn)定性
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A.素質(zhì)
B.品德
C.體質(zhì)
D.行為
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最新試題
《中華人民共和國職業(yè)分類大典》分為哪八個大類？
美籍奧地利經(jīng)濟學(xué)家熊彼特提出的創(chuàng)新概念是什么？
開發(fā)測驗的基本步驟有（）
制訂測評工作總體方案的基本原則（）
（）是不利于我們提高情商的力量。
在特定時間、地點所進行的，有預(yù)選精心設(shè)計的明確目的和程序的談話。談話的目的是了解應(yīng)試人的素質(zhì)特征、能力狀況以及求職動機等方面的情況。這種特別的談話稱之為（）。
人員素質(zhì)測評的可行性原則要求，方案所涉及的實施方式和步驟，組織管理等，一定要與（）的實際情況相結(jié)合，必須切實可行。
體力潛能有哪些構(gòu)成要素？
心態(tài)是為達到某種目的采取的心境或姿勢。
人員素質(zhì)測評工作總體方案的主要特點有（）。高P/42