A、政治/法律因素
B、經(jīng)濟因素
C、社會文化因素
D、技術(shù)因素
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你可能感興趣的試題
A、德爾菲法
B、小組討論法
C、專家分析法
D、系統(tǒng)分析法
A、抽樣問卷分析法
B、案例分析法
C、比較分析法
A.子系統(tǒng)分析
B.確定分析范圍
C.綜合分析
D.得出分析結(jié)果
A、內(nèi)部環(huán)境
B、市場環(huán)境
C、外部環(huán)境
D、自然環(huán)境
A、人力資源環(huán)境分析
B、人力資源存量分析
C、人力資源管理工作分析
D、以上都是
A、要素
B、總稱
C、標準
D、概要
A、職能戰(zhàn)略
B、市場戰(zhàn)略
C、組織戰(zhàn)略
D、企業(yè)戰(zhàn)略
A、業(yè)務(wù)戰(zhàn)略；事業(yè)戰(zhàn)略
B、市場戰(zhàn)略；業(yè)務(wù)戰(zhàn)略
C、組織戰(zhàn)略；事業(yè)戰(zhàn)略
D、業(yè)務(wù)戰(zhàn)略；組織戰(zhàn)略
A、企業(yè)總體戰(zhàn)略
B、發(fā)展型戰(zhàn)略
C、穩(wěn)定型戰(zhàn)略
D、緊縮型戰(zhàn)略
A、人力資源管理活動層面
B、人力資源部門層面
C、人力資源數(shù)量層面
D、組織層面
最新試題
企業(yè)內(nèi)部環(huán)境和條件包括（）。
人力資源管理部門在不同時期、不同發(fā)展階段的轉(zhuǎn)變包括（）。
企業(yè)戰(zhàn)略所具有的基本特點是（）等。
戰(zhàn)略性人力資源管理橫向的擴展過去強調(diào)的是（）。
為有效地配合企業(yè)創(chuàng)新策略實施，采取人力資源投資策略的企業(yè)采取的措施是（）。
內(nèi)部導向發(fā)展戰(zhàn)略具有的特點是（）。
戰(zhàn)略性人力資源管理在管理思想和管理模式上發(fā)生了角度飛躍，它更加突出的是（）。
工會為了切實保障勞動者的合法權(quán)益，將會在（）方面發(fā)揮重要作用。
企業(yè)目標是以下（）幾種基本要素綜合平衡的結(jié)果。
企業(yè)文化是（）。