面試的基本類型有（）。

潛能

采用標(biāo)準(zhǔn)化測量的優(yōu)點是：（）。

在特定時間、地點所進(jìn)行的，有預(yù)選精心設(shè)計的明確目的和程序的談話。談話的目的是了解應(yīng)試人的素質(zhì)特征、能力狀況以及求職動機(jī)等方面的情況。這種特別的談話稱之為（）。

創(chuàng)新性獨創(chuàng)性特征屬于絕對意義上的獨創(chuàng)。

制訂測評工作總體方案的基本原則（）

思維具有哪些顯著特征？

專業(yè)技術(shù)人員的信念潛能的開發(fā)主要有（）等方式。

人員素質(zhì)測評工作的服務(wù)性原則體現(xiàn)在（）

進(jìn)行試題試測的手段有（）