人員素質(zhì)測評(píng)工作的服務(wù)性原則體現(xiàn)在（）

面試環(huán)境的布置方法應(yīng)滿足的要求有（）

專業(yè)技術(shù)人員的信念潛能的開發(fā)主要有（）等方式。

面試場所和環(huán)境的安排，具體包括：（）。

開發(fā)測驗(yàn)的基本步驟有（）

創(chuàng)新性獨(dú)創(chuàng)性特征屬于絕對(duì)意義上的獨(dú)創(chuàng)。

采用標(biāo)準(zhǔn)化測量的優(yōu)點(diǎn)是：（）。

思維具有哪些顯著特征？

影響創(chuàng)造性的障礙有哪幾個(gè)方面？

潛能開發(fā)有哪幾種機(jī)制？