A.崗位規(guī)則
B.協(xié)作規(guī)則
C.組織規(guī)則
D.定額規(guī)則
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A.定員規(guī)則
B.定額規(guī)則
C.崗位規(guī)則
D.組織規(guī)則
A.制定主體的特定性
B.企業(yè)和勞動者共同的行為規(guī)范
C.企業(yè)經(jīng)營權(quán)和職工民主管理權(quán)相結(jié)合的產(chǎn)物
D.內(nèi)部勞動規(guī)則是由用人單位和勞動者協(xié)商一致訂立的
A.承擔(dān)法律責(zé)任
B.承擔(dān)道義上的責(zé)任
C.直接按照勞動合同的規(guī)定承擔(dān)責(zé)任
D.重新簽訂集體合同
A.15天內(nèi)
B.10天內(nèi)
C.10天后
D.20天
A.1/2
B.1/3
C.2/3
D.全部
A.勞動條件標(biāo)準(zhǔn)部分
B.一般性規(guī)定
C.過渡性規(guī)定
D.其他規(guī)定
A.2年
B.3年
C.1-3年
D.3-5年
A.主體平等性
B.工會或勞動者代表職工一方與企業(yè)簽訂
C.意思表示一致
D.合法性和法律約束性
A.約定要式合同
B.非要式合同
C.法定要式合同
D.口頭合同
A.勞動合同
B.專項協(xié)議
C.集體協(xié)議
D.集體合同
最新試題
()不是礦山安全規(guī)程的內(nèi)容。
我國有關(guān)法律根據(jù)致殘后喪失勞動能力程度和護理依賴程度將傷殘劃分為()等級。
在進行員工滿意度調(diào)查時,要根據(jù)()確定調(diào)查的內(nèi)容。
工作時間的法律范同包括()。
以下屬于勞動保護費用的有()。
勞動法律關(guān)系的客體?
職工因工致殘被鑒定為(),應(yīng)當(dāng)退出生產(chǎn)、工作崗位,終止勞動關(guān)系,發(fā)給工傷傷殘撫恤證件。
勞動關(guān)系轉(zhuǎn)變成勞動法律關(guān)系的條件?
用人單位按法律規(guī)定可以代扣勞動者工資的情形包括()。
《工傷保險條例》第33條規(guī)定,職工因工致殘被鑒定為1~4級傷殘的,享受的待遇不包括()。