A.構建激勵性工資報酬制度
B.實行職能制或直線職能制
C.堅持例外原則
D.進行有效的監(jiān)督控制
E.勞資雙方建立融洽的協(xié)作關系

A.挑選使用一流工人承擔崗位工作
B.通過系統(tǒng)訓練使工人掌握標準化操作方法
C.實現(xiàn)工具、設備、材料以及作業(yè)環(huán)境的標準化
D.為心理學的建立創(chuàng)造了條件
E.為以后的工業(yè)心理學、勞動心理學等科學的建立創(chuàng)造條件

A.以提高核心競爭力為主導
B.以可持續(xù)發(fā)展為目標
C.具有指向性
D.具有系統(tǒng)性
E.具有可行性

A.指揮
B.規(guī)劃
C.監(jiān)督
D.指導
E.控制

A.方向性
B.整體性
C.時空性
D.規(guī)劃性
E.控制性

A."通過人實現(xiàn)可持續(xù)的競爭優(yōu)勢而設計的組織系統(tǒng)"
B."為促進企業(yè)規(guī)劃性部署實現(xiàn)的活動方式"
C."為促進企業(yè)實現(xiàn)目標的規(guī)劃性部署與活動方式"
D."把人力資源實踐活動與業(yè)務戰(zhàn)略聯(lián)系起來的過程"
E."把人力資源業(yè)務戰(zhàn)略與企業(yè)目標聯(lián)系起來的過程"

A.戰(zhàn)略是指導戰(zhàn)爭全局的計劃或規(guī)劃
B.策略應該單獨制定
C.策略應規(guī)劃企業(yè)未來的總體發(fā)展和方向
D.戰(zhàn)略是策略的上位概念
E.戰(zhàn)略是事關全局發(fā)展的大政方針

A.總體戰(zhàn)略
B.內(nèi)外部環(huán)境和條件
C.各種相關因素
D.地理位置
E.戰(zhàn)略內(nèi)涵

A.制訂戰(zhàn)略-實施戰(zhàn)略-實現(xiàn)戰(zhàn)略目標-制訂戰(zhàn)略
B.制訂戰(zhàn)略-實施戰(zhàn)略-實現(xiàn)戰(zhàn)略目標-制訂新戰(zhàn)略
C.制訂戰(zhàn)略-修改戰(zhàn)略-實現(xiàn)戰(zhàn)略目標-制訂新戰(zhàn)略
D.制訂戰(zhàn)略-修改戰(zhàn)略-實現(xiàn)戰(zhàn)略目標-制訂戰(zhàn)略

A.創(chuàng)造型、復合型注冊會計師
B.注冊經(jīng)濟會計師
C.注冊管理會計師
D.財務總監(jiān)