關(guān)于職場成功的忌諱,選項中組合正確的是:()。
①辦事拖拉
②準備不足
③堅持到底
④不吸取教訓
⑤有能力,有魅力
⑥老好人
⑦不切實際的幻想
⑧用人不當
A.①②⑥
B.③⑥⑧
C.④⑤⑦
D.②③⑤
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A.職業(yè)道德
B.職業(yè)資質(zhì)
C.職業(yè)行為
D.職業(yè)技能
A.如果領(lǐng)導明確指示你去完成某項工作,那你一定要用最簡潔有效的方式明白領(lǐng)導的意圖和工作的重點
B.作為下屬,在接受命令之后,應該積極開動腦筋,對即將負責的工作有一個初步的認識,告訴領(lǐng)導你的初步解決方案,尤其是對于可能在工作中出現(xiàn)的困難要有充分的認識,對于在自己能力范圍之外的困難,應提請領(lǐng)導協(xié)調(diào)別的部門加以解決
C.在工作進行之中隨時向領(lǐng)導匯報
D.以上說法都正確
A.小劉能提出幾十種想法,說明他工作有激情
B.小劉急于想得到同事的認可是好的,但是方法不對,不應該好高騖遠
C.小劉初入職場不可眼高手低,光說不干,要踏踏實實從小事做起
D.以上說法都不對
A.思想轉(zhuǎn)變,協(xié)調(diào)職業(yè)理想與現(xiàn)實的矛盾,提高責任意識與自主意識
B.角色轉(zhuǎn)變,邁好職場第一步,建立良好的第一印象,上好第一班崗
C.人際關(guān)系轉(zhuǎn)變,建立和諧的人際關(guān)系,注重人脈資源的積累
D.只有B和C正確
A.小明不應該當著同事抱怨,應該找主管領(lǐng)導說明
B.小明的行為是幼稚的表現(xiàn),不應該隨便相信同事
C.小明的領(lǐng)導太小氣,小明應該辭職
D.剛到單位,從學徒工干起是正常的,如果事事斤斤計較,就會禍從口出,得不償失
A.作為新人,一個很重要的原則就是要知道他是你的上司,尊重他的權(quán)威,做任何事情,讓他感受到,他是你的上司,層次很分明,這個角色意識一定要非常明確
B.一定要了解這個上司是一個什么樣的人,這是一個很重要的前提
C.跟上司溝通,一定要注意他的細節(jié)、他的言語動作,或者是其他的小的細節(jié)行為,要學會察言觀色的明確一些觀點
D.以上說法都正確
A.磨合期
B.現(xiàn)實期
C.妄想期
D.適應期
A.安安靜靜做事,踏踏實實做人
B.盡快融入企業(yè)文化
C.包容理解,團隊合作
D.以上說法都正確
最新試題
不屬于信息利用過程中應注意事項的是()。
心理矛盾也可以理解為心理沖突,它是指兩種或兩種以上不同方向的動機、欲望、目標和反應同時出現(xiàn),由于莫衷一是而引起的緊張心態(tài)。
以下屬于多元智能理論的是()
下列關(guān)于影響大學生就業(yè)心理的因素正確的是()。
以下屬于霍蘭德職業(yè)興趣理論類型的是()
簡歷就是用來填寫個人信息,不必太過花心思去做。
職業(yè)生涯規(guī)劃是指個人在分析自身生理心理特點及社會環(huán)境優(yōu)劣勢因素的基礎上,確定職業(yè)發(fā)展目標,選擇職業(yè)道路,并為實現(xiàn)目標而確定實施方案及行動時間的過程。
喜歡與人合作,關(guān)心別人,對人熱情,愿意幫助別人成長的霍蘭德類型是研究型。
就業(yè)信息類別,按照信息作用來分不包括()。
大學生職業(yè)生涯規(guī)劃可以更好地幫助自己了解自我,為未來規(guī)劃。