A.買方的類型
B.賣方的類型
C.交換對象
D.活動范圍和區(qū)域
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A.顯性,隱性
B.男性,女性
C.城市,農(nóng)村
D.現(xiàn)實,潛在
A.起步環(huán)節(jié)
B.中心環(huán)節(jié)
C.結(jié)束環(huán)節(jié)
D.中間環(huán)節(jié)
A.計劃體系
B.決策體系
C.目標體系
D.營銷體系
A.①②③④
B.③②①④
C.③①④②
D.④①③②
A.①②③
B.③②①
C.③④②
D.①③②
A.50%
B.40%
C.30%
D.20%
A.大,安全
B.大,危險
C.小,安全
D.小,危險
A.主體
B.客體
C.內(nèi)容
D.重點
A.領(lǐng)導(dǎo)地位戰(zhàn)略
B.差異化戰(zhàn)略
C.重點戰(zhàn)略
D.穩(wěn)定戰(zhàn)略
A.新興行業(yè)
B.成熟行業(yè)
C.衰退行業(yè)
D.穩(wěn)定行業(yè)
最新試題
在崗位調(diào)查中,填寫調(diào)查表應(yīng)當注意()。
()是指為生產(chǎn)單位合格產(chǎn)品或完成一定工作任務(wù)的勞動時間消耗的限額。
評估信息源可靠性的標準有()。
()是指在工作時間內(nèi),由子組織管理不善或因操作者個人原因而損失的時間。
實施組織工作適應(yīng)明確責(zé)任和權(quán)限,其中“責(zé)任”是完成()的程度。
從一個企業(yè)系統(tǒng)的總功能、分功能、分支功能的維度上,又可以將崗位劃分為()等崗位。
根據(jù)崗位調(diào)査對象的不同,崗位寫實可分為()。
崗位調(diào)查的方式主要有()。
以下屬于企業(yè)組織信息特點的有()。
以下對崗位的責(zé)任和權(quán)限描述正確的是()。