多項選擇題案例分析能夠檢測應聘者（）等方面的能力。

A.認知力
B.判斷力
C.思辨力
D.專業(yè)知識能力
E.價值觀


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1.多項選擇題員工素質測評結果分析方法有（）

A.要素分析法
B.工作成果分析法
C.綜合分析法
D.工作能力分析法
E.曲線分析法

2.多項選擇題員工素質測評結果處理的分析方法有（）。

A.集中趨勢分析
B.離散趨勢分析
C.因素分析
D.相關分析
E.標準差分析

3.多項選擇題測評指標的計量由（）因素決定。

A.計量等級及對應的分數(shù)
B.客觀性測評指標
C.計量的規(guī)則和標準
D.主觀性測評指標
E.有效的指標選擇

4.多項選擇題工作分析是測評內容標準化的重要手段，在測評內容標準化過程中具體表現(xiàn)為（）。

A.工作行為特征分析法
B.工作目標因素分析法
C.工作內容因素分析法
D.工作效率因素分析法
E.工作環(huán)境因素分析法

5.多項選擇題能力測評包括以下哪些（）。

A.創(chuàng)造能力測試
B.特殊能力測試
C.學習能力測試
D.理解能力測試
E.一般能力測試

6.多項選擇題投射技術所具有的特點（）。

A.測評目的的隱蔽性
B.測評內容的聯(lián)想性
C.內容的非結構性與開放性
D.反應的自由性
E.內容的結構性

7.多項選擇題測評指標設計的原則包括（）。

A.合作性原則
B.與測評對象同質原則
C.普遍性原則
D.結構性原則
E.特殊性原則

8.多項選擇題以下哪些屬于工作績效要素（）。

A.工作質量
B.人才培養(yǎng)
C.工作效率
D.工作數(shù)量
E.群眾威信

9.多項選擇題投射技術的特點包括（）

A.人際可動性強
B.被測評者反應的自由性
C.測評目的的隱蔽性
D.內容的非結構性和開放性
E.用過去行為預測未來

10.多項選擇題下列說法中，反映了團結互助要求的是（）

A."天時不如地利，地利不如人和"
B."害人之心不可有，防人之心不可無"
C."多個朋友多條路，多個冤家多堵墻"
D."三人行，則必有我?guī)熝?quot;