多項(xiàng)選擇題制定勞動(dòng)力市場(chǎng)工資指導(dǎo)價(jià)位時(shí)，應(yīng)堅(jiān)持（）。

A.協(xié)商一致原則
B.市場(chǎng)取向原則
C.實(shí)事求是原則
D.定期公開(kāi)發(fā)布
E.勞動(dòng)者優(yōu)先保護(hù)


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1.多項(xiàng)選擇題工資集體協(xié)商雙方享有平等的（）。

A.選舉權(quán)
B.否決權(quán)
C.建議權(quán)
D.起訴權(quán)
E.陳述權(quán)

2.多項(xiàng)選擇題進(jìn)行工資集體協(xié)商時(shí)，雇主一方的代表可由（）擔(dān)任。

A.企業(yè)法定代表人
B.企業(yè)工會(huì)的主席
C.股東大會(huì)選出的代表
D.企業(yè)法定代表人指定的其他人
E.當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障行政部門指定的人選

3.多項(xiàng)選擇題履行集體合同發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)可采用（）的辦法處理。

A.當(dāng)事人協(xié)商
B.法院審理
C.工會(huì)組織罷工
D.勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)調(diào)解
E.勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)仲裁

4.多項(xiàng)選擇題勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁的原則是（）。

A.強(qiáng)制原則
B.合議原則
C.一次裁決原則
D.回避原則
E.區(qū)分舉證責(zé)任原則

5.多項(xiàng)選擇題調(diào)解具有（）的特點(diǎn)。

A.群眾性
B.自治性
C.合法性
D.非強(qiáng)制性
E.強(qiáng)制性

6.多項(xiàng)選擇題勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的原則是（）。

A.優(yōu)先保護(hù)社會(huì)穩(wěn)定
B.優(yōu)先保護(hù)勞動(dòng)者利益
C.著重調(diào)解及時(shí)處理的原則
D.查清事實(shí)的基礎(chǔ)上依法處理的原則
E.當(dāng)事人在適用法律上一律平等的原則

7.多項(xiàng)選擇題按照勞動(dòng)爭(zhēng)議的標(biāo)的劃分，可以把勞動(dòng)爭(zhēng)議劃分為（）。

A.權(quán)利爭(zhēng)議
B.勞動(dòng)合同爭(zhēng)議
C.經(jīng)濟(jì)利益爭(zhēng)議
D.關(guān)于勞動(dòng)安全衛(wèi)生、工作時(shí)間、休息休假、保險(xiǎn)福利而發(fā)生的爭(zhēng)議
E.關(guān)于勞動(dòng)報(bào)酬、培訓(xùn)、獎(jiǎng)懲等因適用條件的不同理解與實(shí)施而發(fā)生的爭(zhēng)議

8.多項(xiàng)選擇題工資指導(dǎo)線有（）三條線。

A.中線
B.基準(zhǔn)線
C.下線
D.警告線
E.上線

9.多項(xiàng)選擇題工資集體協(xié)商的內(nèi)容包括（）。

A.工資指導(dǎo)線
B.工資支付辦法
C.工資協(xié)議的期限
D.工資協(xié)議的違約責(zé)任
E.獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等分配辦法

10.多項(xiàng)選擇題關(guān)于勞務(wù)派遣單位，說(shuō)法正確的是（）。

A.勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)在工商管理局注冊(cè)登記
B.勞務(wù)派遣單位是被派遣勞動(dòng)者的形式用人單位
C.勞務(wù)派遣單位是具備企業(yè)法人條件的企業(yè)法人
D.勞務(wù)派遣單位的設(shè)立應(yīng)當(dāng)受到勞動(dòng)保障部門的特許
E.勞務(wù)派遣單位是被派遣勞動(dòng)者與接受單位之間的中介組織者