單項選擇題直屬機關(guān)()
A、都屬于政府組成部門
B、都不屬于政府組成部門
C、部分屬于政府組成部門
D、部分不于政府組成部門
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1.單項選擇題政府職能機關(guān)都是按照法定程度建立的,()
A、是政府的組成部門室
B、不是政府的組成部門
C、屬于立法機關(guān)到
D、屬于司法機關(guān)
2.單項選擇題政府是許多公共產(chǎn)品供應(yīng)和公共服務(wù)領(lǐng)域未能盡職盡責(zé)的現(xiàn)象被稱為政府()。
A、越位
B、缺位
C、錯位
D、補位
3.單項選擇題影響行政效率的首要因素是()
A、職能配置
B、機構(gòu)設(shè)置
C、人員配備
D、公務(wù)員素質(zhì)
4.單項選擇題以下觀點不正確的是()
A、行政效率是行政管理的核心問題
B、行政效率關(guān)系著人民群眾的生活福利
C、行政效率是指行政工作的高速度
D、行政效率是行政效果與行政消耗之比
6.問答題政府績效反饋的內(nèi)容。
7.問答題績效反饋的意義。
8.問答題政府績效考核的主要方法。
9.問答題制定績效指標的SMART原則。
10.問答題績效目標確定的依據(jù)。
最新試題
系統(tǒng)績效考核的理論方法主要有()。
題型:多項選擇題
效能指公共服務(wù)符合政策目標的程度,通常是將實際成果與原定的預(yù)期成果進行比較。效能通常分為()。
題型:多項選擇題
作為績效管理的第一個環(huán)節(jié),績效計劃是否合理,直接關(guān)系著后續(xù)工作能否正常開展,影響著整個績效管理的效果。政府部門績效計劃主要圍繞()
題型:多項選擇題
政府績效管理的功能有()
題型:多項選擇題
績效考核的對象可以是個人,也可以是團體或組織。個體績效考核技術(shù)包括()。
題型:多項選擇題
績效考核指標體系的內(nèi)容里,業(yè)績指標包括()
題型:多項選擇題
政府績效管理的功能包括()。
題型:多項選擇題
下列有關(guān)績效反饋的特征說法正確的是()。
題型:多項選擇題
績效改進和導(dǎo)入的前提是()。
題型:單項選擇題
行政活動中消耗的人力、物力、財力、信息、空間、時間、權(quán)威、信譽等各種有形與無形資源的總稱是指()。
題型:單項選擇題