A.自我評定
B.領(lǐng)導(dǎo)評審
C.小組考核
D.群眾評議
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A.目標(biāo)體系要有嚴(yán)密的邏輯關(guān)系
B.鼓勵職工積極參與目標(biāo)分解
C.要突出重點目標(biāo)
D.目標(biāo)分解后要進行嚴(yán)格的審批
A.主要目標(biāo)
B.綜合目標(biāo)
C.并行目標(biāo)
D.次要目標(biāo)
A.現(xiàn)實性原則
B.定量化原則
C.權(quán)變原則
D.協(xié)調(diào)性原則
A.多重性
B.層次性
C.單一性
D.變動性
A.科學(xué)管理理論
B.行為科學(xué)理論
C.權(quán)變管理理論
D.科學(xué)管理理論與行為科學(xué)理論的有效統(tǒng)一
A.20世紀(jì)60年代
B.20世紀(jì)70年代
C.20世紀(jì)80年代
D.20世紀(jì)80年代初
A.層次性
B.多重性
C.變動性
D.重合性
A.2個
B.5個
C.10個
D.15個
A.E•C•施勒
B.R•利克特
C.D•麥格雷戈
D.羅賓斯
A.利潤目標(biāo)
B.短期目標(biāo)
C.中期目標(biāo)
D.長期目標(biāo)
最新試題
對于營利性組織來說,()是提高組織經(jīng)濟效益或獲取價格優(yōu)勢的基本途徑。
按照控制對象的范圍,可以將控制分為()等類型。
管理沖突一般包括()等步驟。
依據(jù)控制措施作用的()不同,控制可分為現(xiàn)場控制、前饋控制和反饋控制。
確定目標(biāo)成本的方法中,()是以組織在長期的實踐過程中確定的各項勞動定額、消耗定額為基礎(chǔ)制定的目標(biāo)成本。
單位產(chǎn)品的總成本一般由兩部分構(gòu)成:()。
零基預(yù)算的程序包括()。
()控制能夠反映企業(yè)的資金周轉(zhuǎn)情況,進而使管理者了解企業(yè)的經(jīng)營管理水平。
信息溝通一般包含下列環(huán)節(jié):()。
下列溝通障礙中,屬于組織障礙的有()。