單項選擇題組織計劃從上到下可分成多少層次，通常越低層次的目標越具有（）的特點。

A.定性和定量相結(jié)合
B.趨于定性
C.模糊而不可控
D.具體而可控


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2.多項選擇題按決策問題出現(xiàn)頻率劃分決策分為（）

A.程序性決策
B.非程序性決策
C.確定型決策
D.風險型決策
E.不確定型決策

3.多項選擇題下面（）屬于經(jīng)濟方法。

A.工資
B.利潤
C.罰款
D.稅收
E.經(jīng)濟合同

4.單項選擇題公司在年終時向職員發(fā)放了優(yōu)厚獎金這是運用了（）方法。

A.法律方法
B.經(jīng)濟方法
C.技術方法
D.行政方法
E.教育方法

5.多項選擇題強制性是管理的（）方法的特點。

A.法律方法
B.行政方法
C.經(jīng)濟方法
D.教育方法
E.技術方法

6.單項選擇題某企業(yè)為了建設企業(yè)文化組織員工去天安門廣場觀看升國旗，唱國歌，這屬于管理（）

A.法律方法
B.行政方法
C.教育方法
D.技術方法
E.經(jīng)濟方法

7.多項選擇題管理者履行職責能否做到完全負責主要取決于（）因素。

A.權(quán)限
B.利益
C.能力
D.學歷
E.經(jīng)驗

8.多項選擇題人本原理包括以下哪些觀點（）

A.職工是企業(yè)的主體
B.有效管理的關鍵是職工參與
C.現(xiàn)代管理的核心是讓人走向完美
D.管理是為人服務
E.管理的前提是有群體

9.多項選擇題研究管理原理的意義在于（）

A.提高管理工作的科學性
B.掌握管理的基本規(guī)律
C.有助于找到解決管理問題的途徑
D.有助于找到解決管理問題的手段
E.有助于提煉管理理論

10.多項選擇題責權(quán)利三角定理主要涉及（）因素。

A.權(quán)限
B.利益
C.能力
D.職責
E.工作