A.職業(yè)紀(jì)律
B.職業(yè)良心
C.職業(yè)責(zé)任
D.職業(yè)權(quán)力
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A.按職責(zé)范圍
B.概率推斷法
C.按比例定員法
D.勞動(dòng)效率定員法
A.折線制
B.弧線制
C.曲線制
D.直線制
A.準(zhǔn)備階段
B.收集資料階段
C.審批階段
D.修改階段
A.臨時(shí)性原則
B.適應(yīng)性原則
C.節(jié)約性原則
D.及時(shí)性原則
A.確定集體合同的主體
B.政府勞動(dòng)行政部門審核
C.集體合同的公布
D.協(xié)商集體合同
A.少數(shù)服從多數(shù)規(guī)則
B.一言堂規(guī)則
C.一票否決規(guī)則
D.一致性規(guī)則
A.培訓(xùn)費(fèi)用
B.學(xué)雜費(fèi)
C.用于身體健康方面的支出
D.辭職在家?guī)?/p>
A.必要性
B.計(jì)劃性
C.協(xié)調(diào)性
D.合理性
A.員工自我矛盾
B.主管自我矛盾
C.組織自我矛盾
D.目標(biāo)自我矛盾
A.很少出現(xiàn)評(píng)價(jià)失誤
B.可以對(duì)員工和不同部門間的工作績(jī)效作橫向比較
C.由員工和主管共同協(xié)商制定
D.工作結(jié)果可觀察、可測(cè)量
最新試題
作為培訓(xùn)方法的一種,講授法有以下哪些優(yōu)勢(shì)?()
簡(jiǎn)述企業(yè)集團(tuán)管控和管控模式的含義。
行為主導(dǎo)型作為績(jī)效考評(píng)方法的一種,其主觀考評(píng)方法有以下哪些?()
平等協(xié)商制度作為企業(yè)民主管理制度的基本形式之一,其擁有以下哪三種形式?()
以下哪些屬于效度的范疇?()
考評(píng)周期設(shè)定是否合理對(duì)績(jī)效管理的科學(xué)性有著顯著的影響,一般而言,可以根據(jù)以下哪些來(lái)確定考評(píng)周期?()
關(guān)于薪酬關(guān)系的說(shuō)法,以下哪些是正確的?()
以下哪些類型屬于培訓(xùn)成果的范疇?()
一般而言,可以根據(jù)以下哪些來(lái)確定考評(píng)周期?()
場(chǎng)地拓展訓(xùn)練是指需要利用人工設(shè)施的訓(xùn)練活動(dòng),其特點(diǎn)有()