單項選擇題過去的幾年內(nèi)，公司努力降低管理費用，提高對客戶及竟爭需求的反應速度。一種方法就是取消中間管理層次。這種精簡影響到組織結構的哪一個要素？（）

A.管理跨度
B.正規(guī)化程度
C.垂直分層
D.工作的正規(guī)化程度


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1.單項選擇題向管理層建議開展內(nèi)部審計時，哪種能力不重要？（）

A.向高層管理人員介紹審計軟件現(xiàn)在的使用情況
B.編制令人滿意的，專業(yè)的審計報告
C.了解管理者對內(nèi)部審計的需要
D.了解內(nèi)部審計的服務對象

2.單項選擇題下面哪一個可以作為公司效率測試的例子？（）

A.銷售利潤率
B.每日經(jīng)紀人簽訂合同數(shù)
C.24小時入庫的材料在所有采購的原材料中所占的比率
D.保險代理商制訂的新增保險政策在總的新增及更新政策所占的比率

3.單項選擇題下列影響效率的因素中，屬于群體層次的是：（）

A.價值觀和態(tài)度
B.能力
C.動機
D.領導

4.單項選擇題下列不屬于創(chuàng)新型的制造公司的特點是：（）

A.強調持續(xù)的改進
B.對公司環(huán)境變化反應靈敏
C.重視現(xiàn)行產(chǎn)品
D.改善產(chǎn)品質量，提高顧客滿意度

5.單項選擇題對計算機一體化制造系統(tǒng)工程投資的主要的正當理由是：（）

A.降低廢品成本、返修成本以及廢料處理成本
B.減少工廠設備的賬面價值和折舊率
C.增加營運資本
D.穩(wěn)定市場份額

7.單項選擇題一般來說，授予雇員一定的權力能激勵其更加努力工作，爭取更好的績效，在下列何種情況下不宜授權？（）

A.采用參與決策法。
B.采用標準績效評估法。（由組織上層對下層進行績效評估）
C.降低管理的正規(guī)化程度。
D.進行雇員的教育和培訓。

8.單項選擇題接受內(nèi)部審計是企業(yè)管理不可缺少的部分這一觀念，將會使高層管理者的態(tài)度發(fā)生很大的改變。下面哪種方式可以使內(nèi)審人員說服管理者認識內(nèi)部審計的必要性及其好處？（）

A.通過公司的股樂和監(jiān)督機構去說服管理層接受內(nèi)部審計的思想。
B.向管理層宣傳內(nèi)審的作用，并與其保持經(jīng)常的溝通和聯(lián)系。
C.投高級管理層所好，提交其喜歡的審計報告。
D.允許管理層參與決定何種審計發(fā)現(xiàn)可在審計報告中反映。

9.單項選擇題各部門的信息披露對公司有益，原因是：（）

A.它提供了特定部門的信息，有助于評價公司管理
B.減少了部門間的相互依賴
C.掩蓋了部門間的轉移效應
D.向竟爭者提供了公司績效的比較信息

10.單項選擇題下列不屬于勞動生產(chǎn)率測度的是：（）

A.工作計量
B.工時研究
C.工作抽樣
D.工作群體