A.行業(yè)地位目標
B.發(fā)展能力目標C競爭地位目標
D.貢獻目標
E.跨國經營目標
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A.規(guī)?;洜I思想
B.集約化經營思想
C.集團化經營思想
D.國際化經營思想
E.綜合化經營思想
A.市場開拓能力強
B.規(guī)模大綜合能力強
C.對外聯(lián)系廣,輻射能力強
D.專業(yè)化程度高,適應市場變化的能力強
E.效率高、成本低,能獲得規(guī)模經濟效益
A.宏觀經濟技術發(fā)展趨勢對行業(yè)的影響
B.政治法律環(huán)境對行業(yè)的影響
C.行業(yè)本身的經濟技術特點
D.行業(yè)所處的壽命周期階段
E.技術環(huán)境對行業(yè)的影響
A.爭取較大收益
B.降低市場占有率
C.爭取較大資金價值D改善企業(yè)的現(xiàn)金流量
E.退出目前的經營領域
A.出賣
B.拍賣
C.資產轉
D.縮小產銷規(guī)模
E.停止全部經營業(yè)務
A.選擇性收縮戰(zhàn)略
B.清算戰(zhàn)略
C.轉向戰(zhàn)略
D.放棄戰(zhàn)略
E.失敗性戰(zhàn)略
A.適應性緊縮戰(zhàn)略
B.失敗性緊縮戰(zhàn)略
C.調整性緊縮戰(zhàn)略
D.阻擊式緊縮戰(zhàn)略
E.反應式緊縮戰(zhàn)略
A.阻擊式防御戰(zhàn)略
B.防守性防御戰(zhàn)略C挑戰(zhàn)性防御戰(zhàn)略
D.反應式防御戰(zhàn)略
E.進攻式防御戰(zhàn)略
A.無增戰(zhàn)略
B.微增戰(zhàn)略
C.阻擊式戰(zhàn)略
D.反應式戰(zhàn)略
E.擴張式戰(zhàn)略
A.企業(yè)文化
B.企業(yè)的靈活性
C.企業(yè)獲得資源的能力
D.企業(yè)戰(zhàn)勝競爭對手的能力
E.企業(yè)對信息的收集、處理、傳遞和貯存能力
最新試題
()是指法定工作時間,反映出能利用的工作時間的最大值。
()是指在工作時間內,由子組織管理不善或因操作者個人原因而損失的時間。
采集內容復雜多變,被調查比較集中,調查地點固定時,應采用()采集信息。
從一個企業(yè)系統(tǒng)的總功能、分功能、分支功能的維度上,又可以將崗位劃分為()等崗位。
崗位研究的標準化表現(xiàn)為()等方面的標準化。
()是以工序或某一作業(yè)為對象,按照操作順序進行實地觀察記錄,研究作業(yè)活動的一種方法。
企業(yè)員工統(tǒng)計包括()。
()是指采用多種指標和方法,對各類人員完成技術性、管理性、公務性勞動所規(guī)定的限額。
企業(yè)員工人數(shù)統(tǒng)計是指一定時期內對整個企業(yè)或某個部門()在職員工總人數(shù)的統(tǒng)計,又稱平均人數(shù)統(tǒng)計。
()是根據(jù)概率論與數(shù)理統(tǒng)計的原理,對工作崗位進行隨機性的調查。