組織結(jié)構(gòu)扁平化意味著（）

網(wǎng)絡(luò)招聘應(yīng)該注意信息處理的復(fù)雜性、虛假信息、應(yīng)聘者群體受限及（）

溝通渠道部件屬于（）

JIT生產(chǎn)傾向予使用（）

在企業(yè)員工招聘與選用程序中，當(dāng)應(yīng)聘者經(jīng)過篩選之后，后一個步驟是（）

運(yùn)作管理的基本內(nèi)容包括（）

適用于規(guī)模較小、任務(wù)單一、人員較少的組織的結(jié)構(gòu)是（）

激勵虛擬團(tuán)隊的方法有（）

組織結(jié)構(gòu)柔性化表現(xiàn)為集權(quán)和分權(quán)統(tǒng)一及（）

適合于賣方市場的企業(yè)的采取的經(jīng)營理念是（）