單項選擇題下列面試方式中，可為應(yīng)聘者提供充分展示才華、自我表現(xiàn)的機會的是（）。

A.結(jié)構(gòu)化面試
B.情景模擬與案例分析
C.競聘演講
D.混合式面試


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3.單項選擇題培訓(xùn)的目的是（）。

A.提高員工的技能
B.促進員工的成長與提高
C.使員工將來承擔(dān)更大的職責(zé)
D.作為對員工獎懲的依據(jù)

4.單項選擇題編制崗位說明書的信息來源于（）。

A.人力資源計劃
B.工作分析
C.招聘與甄選
D.績效考核

5.單項選擇題組織人力資源供需缺口，并籌劃行動以填充缺口的一系列活動和過程指的是（）。

A.績效考核
B.工作分析與職位設(shè)計
C.招聘與甄選
D.人力資源計劃

7.單項選擇題歸根結(jié)底，企業(yè)的競爭是（）的競爭。

A.人才
B.資本
C.成本
D.創(chuàng)新能力

8.單項選擇題下列不屬于團隊結(jié)構(gòu)的優(yōu)點的是（）。

A.每個成員都明確團隊的工作并為之負責(zé)
B.具有較大的適應(yīng)性，能接受新思想和新工作方法，迅速分享信息
C.能夠給顧客提供更卓越的服務(wù)
D.少數(shù)服從多數(shù)，防止個人濫用權(quán)力

10.單項選擇題決策建立的過程中，識別機會和診斷問題屬于的階段是（）。

A.決策的檢查
B.決策的落實
C.決策的試點
D.決策的始點