多項選擇題按不同行為方式劃分,價值觀可分以下類型()
A.經濟性價值觀
B.自我中心型價值觀
C.現實主義型價值觀
D.社會性價值觀
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1.多項選擇題性格的類型有()
A.多血質和膽汁質
B.敏感型和情感型
C.沾液質和抑郁質
D.思考型和想象型
2.多項選擇題美國心理學家維納(B.Weiner)1974年提出了成功與失敗的歸因模型。他認為,在現實中,人們一般把成功或失敗作以下歸因()
A.個人努力程度大小
B.個人能力大小
C.任務(事業(yè))難度大小
D.機遇狀況的好壞
3.多項選擇題歸因理論研究的基本問題包括:()
A.人們的心理活動歸因
B.人們的行為活動歸因
C.人們過去行為的歸因
D.人們的未來行為的期望與預測
4.多項選擇題社會知覺包括的內容:()
A.對人的知覺
B.對社會事件因果關系的知覺
C.對人際關系的知覺
D.對社會組織的知覺
5.多項選擇題在影響知覺方面最相關的個人因素是:()
A.興趣
B.知覺對象
C.需要和動機
D.知覺情境
9.單項選擇題權變理論的核心內容是:()
A.權宜之變的理論
B.有關權利的理論
C.關于領導的理論
D.關于權力變化的理論
10.單項選擇題認為沒有一成不變的、普遍使用的“最好的管理理論和方法”的是()
A.管理過程學派
B.權變理論學派
C.社會合作學派
D.數學(管理科學)學派
最新試題
下列屬于古典的社會責任的觀點是()
題型:單項選擇題
下列選項中不屬于個人特征對道德影響的因素是()
題型:單項選擇題
在環(huán)境以及管理主體多樣性的條件下,不可能尋找到一種管理模式是永遠有效的,不存在“最佳的”管理模式,只有特定管理環(huán)境之下最適用的管理方式。這體現了組織變革管理的()觀點。
題型:單項選擇題
下列關于溝通網絡特點說法錯誤的是()。
題型:單項選擇題
按照控制時點的不同,控制可以分為哪幾種類型?()
題型:多項選擇題
管理道德的前慣例層次決策的依據是()
題型:單項選擇題
下面不屬于管理道德類型的是()
題型:單項選擇題
下列人員中,以參謀身份從事管理的是()
題型:單項選擇題
下列不屬于集權優(yōu)缺點的是()
題型:單項選擇題
在環(huán)境較為不確定時,任務多樣且多變,無法進行程序化決策時,組織結構設計可采?。ǎ?/p>
題型:單項選擇題