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單項選擇題“挨餓的藝術(shù)家”與（）相矛盾。

A.馬斯洛的需求層次理論
B.期望理論
C.強化理論
D.公平理論

1.單項選擇題個體由于和被影響者感情融洽而獲得的權(quán)利是（）。

A.感召權(quán)
B.感情權(quán)
C.背景權(quán)
D.獎勵權(quán)

2.單項選擇題領(lǐng)導集體老、中、輕三代的年齡結(jié)構(gòu)呈（）結(jié)構(gòu)，最能發(fā)揮集體的整體功效。

A.三角型
B.梯形
C.倒三角形
D.矩形

3.單項選擇題下列選項中，不屬于領(lǐng)導的職位權(quán)力的是（）。

A.法定權(quán)
B.專長權(quán)
C.強制權(quán)
D.獎勵權(quán)

4.單項選擇題（）在第二次世界大戰(zhàn)后發(fā)展起來，是一種針對高級管理人員最有效的測評方法

A.能力測試
B.心理測試
C.評價中心技術(shù)
D.血液成就測試

5.單項選擇題按計劃的（）分，可以分為戰(zhàn)略計劃和戰(zhàn)術(shù)計劃

A.詳盡程度
B.層次
C.時間跨度
D.正式程度

6.單項選擇題根絕決策的（）構(gòu)成，可將決策分為個人決策和群體決策

A.主體
B.客體
C.對象
D.組織

7.單項選擇題下列選項中不屬于影響組織設(shè)計的因素的是（）。

A.企業(yè)戰(zhàn)略
B.外部環(huán)境
C.組織規(guī)模
D.產(chǎn)品生命周期

8.單項選擇題（）中存在三個要素：找出組織的獨特優(yōu)勢、評估核心的工作流程以及進行橫向組織設(shè)計。

A.持續(xù)改進
B.流程再造
C.批量定制
D.工作設(shè)計

9.單項選擇題組織內(nèi)的職權(quán)有三種類型，直線職權(quán)、參謀職權(quán)和（）

A.領(lǐng)導職權(quán)
B.控制職權(quán)
C.職能職權(quán)
D.建議職權(quán)

10.單項選擇題組織中的矛盾來源于很多方面，下列矛盾中來源于個人目標的價值觀差別的是（）

A.研究人員喜歡創(chuàng)新，而作業(yè)人員熱衷于解決目前的問題
B.人員分配上的競爭
C.經(jīng)營性組織中生產(chǎn)和銷售之間的摩擦
D.員工的分工、職責不明