高級企業(yè)培訓(xùn)師（一級）章節(jié)練習(xí)(2019.05.07)

來源：考試資料網(wǎng)

1 （）是指在自然失業(yè)率范圍內(nèi)的就業(yè)水平，其內(nèi)涵包括數(shù)量和質(zhì)量。

2.問答題什么叫做公文處理，它的三種形式是什么？

參考答案：含義：又叫籃中訓(xùn)練法，他將被評價者置于特定的職位或管理崗位的模擬環(huán)境中，由評價者提供一批崗位經(jīng)常需要處理的文件，要求被評...

3 人的實踐活動就是人對（）的創(chuàng)造活動。

4.判斷題崗位職務(wù)分析是企業(yè)人力資源管理的事，與企業(yè)培訓(xùn)無關(guān)。

5 培訓(xùn)課程開發(fā)工作的基本要求是（）。

6.問答題人員素質(zhì)測評的方法有哪些？各自有什么特點？

參考答案：人員素質(zhì)測評的方法主要有：問卷法、觀察法、實驗法、測驗法。
問卷法的優(yōu)點是：
1.運用范圍廣；

7.填空題思維是創(chuàng)新的前提，（）是人的本性所在。

思維

8 學(xué)習(xí)型組織是組織管理的一種（）和創(chuàng)新。

9 計劃作為一項管理職能，通常具有（）等方面的特征。

10.判斷題滾動計劃是一種定期修訂目前計劃的方法