A.三個(gè)步驟
B.四個(gè)步驟
C.五個(gè)步驟
D.六個(gè)步驟
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A.三次
B.四次
C.六次
D.五次
A.以馬克思主義為指導(dǎo)
B.以顧客至上為指導(dǎo)
C.以人本思想為指導(dǎo)
D.以廉潔高效為指導(dǎo)
A.同一性聯(lián)系
B.差異性聯(lián)系
C.層次性聯(lián)系
D.發(fā)散性聯(lián)系
A.思想性的行政組織文化
B.制度性的行政組織文化
C.心理性的行政組織文化
D.精神性的行政組織文化
A.行政組織文化
B.行政組織價(jià)值觀
C.行政組織意識(shí)
D.行政組織制度
A.動(dòng)態(tài)性
B.穩(wěn)定性
C.現(xiàn)實(shí)性
D.具體性
A.產(chǎn)生時(shí)間
B.作用領(lǐng)域
C.行政主體
D.行政客體
A.20世紀(jì)40年代
B.20世紀(jì)60年代
C.20世紀(jì)80年代
D.19世紀(jì)40年代
A.思想性的行政組織文化
B.制度性的行政組織文化
C.心理性的行政組織文化
D.精神性的行政組織文化
A.思想性的行政組織文化
B.制度性的行政組織文化
C.心理性的行政組織文化
D.精神性的行政組織文化
最新試題
西方行政思想的起源從某種程度上講就是從否定和批判國(guó)家神創(chuàng)論起步的。
目標(biāo)管理理論受到來(lái)自于()等學(xué)者的質(zhì)疑和批判。
簡(jiǎn)述影響行政組織心理形成的相關(guān)因素。
行政組織決策機(jī)制一般由()、實(shí)施計(jì)劃和決策監(jiān)控五個(gè)部分構(gòu)成。
下列選項(xiàng)屬于行政組織責(zé)任立法控制的內(nèi)容有()
行政組織倫理困境根源有()
制度環(huán)境主要包括組織中的人際關(guān)系、群團(tuán)關(guān)系、權(quán)責(zé)關(guān)系。
行政組織主體由行政組織領(lǐng)導(dǎo)者與行政組織工作人員(被領(lǐng)導(dǎo)者)構(gòu)成。
下列關(guān)于行政組織績(jī)效管理與傳統(tǒng)行政模式比較的說(shuō)法中,正確的有()
馬斯洛的需求層次理論是德魯克目標(biāo)管理最直接的理論來(lái)源。