多項選擇題意識行為按行為主體不同可以分為（）

A.無意識行為
B.組織行為
C.領導行為
D.群體行為
E.個體行為


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1.多項選擇題領導者的特征包括（）

A.有一定的職責
B.有相應的權威
C.有豐富的經(jīng)驗
D.有一定的社會地位
E.有正式的職位

3.單項選擇題“適宜的領導方法取決于環(huán)境和個性。”該理論稱為（）

A.二維構面理論
B.管理方格理論
C.領導連續(xù)流理論
D.權變理論

4.單項選擇題提出三維構面理論的是（）

A.穆頓
B.阿吉里斯
C.雷定
D.斯托格第

5.單項選擇題利克特的“工作中心”“員工中心”理論認為，進行管理活動較好方法是（）

A.“利用—命令式”方法
B.“溫和—命令式”方法
C.“商議式”方法
D.“集體參與”方法

6.單項選擇題麥克萊蘭的激勵需求理論認為，對主管人員來說最重要的需要是（）

A.權力需要
B.社交需要
C.成就需要
D.安全需要

7.單項選擇題馬斯洛的需求層次論中，下述各個層次中最高層次的需要是（）

A.生理需要
B.安全需要
C.社交需要
D.尊重需要

8.單項選擇題行為改造型激勵理論包括（）

A.挫折理論
B.期望理論
C.公平理論
D.雙因素理論

9.單項選擇題內容型激勵理論包括（）

A.挫折理論
B.波特-勞勒理論
C.強化理論
D.雙因素理論

10.單項選擇題在“自我實現(xiàn)的人”假設的基礎上產(chǎn)生了（）

A.Y理論
B.超Y理論
C.X理論
D.Z理論