單項(xiàng)選擇題西奧多和珍妮成立了TJ軟件公司，一個為客戶開發(fā)游戲和其他軟件的剛成立的企業(yè)。珍妮熱愛該公司但是認(rèn)為公司發(fā)展的太慢，不能及時預(yù)測任何類型的壓倒性的成功。現(xiàn)在，珍妮只要求公司能夠生存。幾年之內(nèi)，公司可能能夠期待真的成功。珍妮支持哪種管理觀點(diǎn)？（）

A.管理的萬能論觀點(diǎn)，因?yàn)槌晒σ蕾囉谕獠凯h(huán)境，如經(jīng)濟(jì)
B.管理的象征論觀點(diǎn)，因?yàn)槌晒σ蕾囉谕獠凯h(huán)境，如經(jīng)濟(jì)
C.管理的象征論觀點(diǎn)，因?yàn)槌晒σ蕾囉趦?nèi)部環(huán)境，如西奧多和珍妮的判斷
D.管理的萬能論觀點(diǎn)，因?yàn)槌晒σ蕾囉趦?nèi)部環(huán)境，如西奧多和珍妮的判斷


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1.單項(xiàng)選擇題西奧多（Theodore）和珍妮（Jenny）成立了TJ軟件公司，一個為客戶開發(fā)游戲和其他軟件的剛成立的企業(yè)。西奧多認(rèn)為成功依賴于他和珍妮在不久的將來關(guān)于人力的決策。西奧多認(rèn)為，如果他們雇傭了“對的”人，那么公司將會成功。西奧多支持以下哪種管理觀念？（）

A.管理的象征論觀點(diǎn)，因?yàn)槌晒σ蕾囉诠芾碚叩臎Q策
B.管理的象征論觀點(diǎn)，因?yàn)槌晒σ蕾囉谕獠凯h(huán)境——西奧多和珍妮從外部雇傭了誰
C.管理的萬能論觀點(diǎn)，因?yàn)槌晒σ蕾囉趩T工的技能
D.管理的萬能論觀點(diǎn)，因?yàn)槌晒σ蕾囉诠芾碚叩臎Q策

4.單項(xiàng)選擇題大企業(yè)的首席執(zhí)行官經(jīng)歷情緒問題，他的心理醫(yī)生給他開了抗抑郁的處方藥。該藥物正在“模糊判斷”研究中。以下哪項(xiàng)是首席執(zhí)行官的利益相關(guān)者最有權(quán)力要求的？（）

A.首席執(zhí)行官辭職
B.首席執(zhí)行官任命一位同事承擔(dān)其領(lǐng)導(dǎo)職能，并監(jiān)督該同事
C.首席執(zhí)行官縮減藥量
D.首席執(zhí)行官需要被測試，看他的判斷力是否受損

5.單項(xiàng)選擇題大企業(yè)的首席執(zhí)行官經(jīng)歷情緒問題，他的心理醫(yī)生給他開了抗抑郁的處方藥。以下哪項(xiàng)首席執(zhí)行官的利益相關(guān)者最有權(quán)力知道？（）

A.藥物是否影響判斷力
B.服藥時長期的還是短期的
C.首席執(zhí)行官是否需要繼續(xù)接受心理醫(yī)生的治療
D.藥物是否會產(chǎn)生副作用

6.單項(xiàng)選擇題大企業(yè)的首席執(zhí)行官經(jīng)歷情緒問題，預(yù)約看心理醫(yī)生。以下哪個選項(xiàng)最有權(quán)力知道這一情況？（）

A.媒體，如果首席執(zhí)行官需要藥物治療
B.股東們，如果首席執(zhí)行官的狀況可能影響他個人的生活
C.首席執(zhí)行官的同事，如果首席執(zhí)行官的狀況可能影響其決策能力
D.首席執(zhí)行官的同事，如果首席執(zhí)行官需要藥物治療

10.單項(xiàng)選擇題瑪爾塔已經(jīng)把注意力移動到在不久的將來培養(yǎng)本科生——從現(xiàn)在起3～5年。她將把注意力放到哪代人身上？（）

A.嬰兒潮一代，因?yàn)樗麄冋趯ふ易晕姨嵘睦^續(xù)教育項(xiàng)目
B.X一代，因?yàn)樗麄冋趯で螳@得更高的學(xué)位，幫助他們獲得高薪工作
C.Y一代，因?yàn)榫蜆I(yè)市場存在很多困難，他們正在尋找有用的專業(yè)，像會計和生物等專業(yè)
D.00后一代，因?yàn)樗麄冋玫搅诉M(jìn)入大學(xué)的年齡

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