A.真創(chuàng)造
B.醞釀效應(yīng)
C.原型啟發(fā)
D.類創(chuàng)造
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A.劉老師用課堂提問、課堂討論的形式來決定自己是否改善教學(xué),這種評價(jià)類型屬于總結(jié)性評價(jià)
B.戴老師很擔(dān)心同一批學(xué)生在第二次參加同樣的內(nèi)容的人格測試時(shí)分?jǐn)?shù)與上次不同。他所擔(dān)心的是測試的信度
C.形成性評價(jià)是在教學(xué)過程中實(shí)施的
D.整個(gè)測驗(yàn)的區(qū)分度指數(shù)最好在0.5左右,這樣可以使測驗(yàn)對被試者有較大的鑒別力
A.長度測量
B.質(zhì)量測量
C.時(shí)間測量
D.教育與心理測量
A.信度系數(shù)越接近1,信度越好
B.效度是選用測驗(yàn)時(shí)必須首先考慮的質(zhì)量指標(biāo)
C.結(jié)構(gòu)效度,也叫效標(biāo)關(guān)聯(lián)效度,是指一個(gè)測驗(yàn)對所處于特定情境中的個(gè)體的行為進(jìn)行估計(jì)的有效性
D.難度系數(shù)越接近0.50,鑒別度指數(shù)越接近1,區(qū)分效果最佳
A.促進(jìn)教師的教學(xué)
B.促進(jìn)學(xué)生的學(xué)習(xí)
C.促進(jìn)管理水平的提高
D.促進(jìn)測量結(jié)果準(zhǔn)確
A.最佳行為評價(jià)以測量被試的最佳行為表現(xiàn)為目的
B.會(huì)考是成就測驗(yàn)
C.升學(xué)考試在性質(zhì)上都屬于最佳行為評價(jià)
D.教師的課堂提問、課堂討論是總結(jié)性評價(jià)
A.教育與心理測量的參照點(diǎn)是相對參照點(diǎn)
B.一般D≥0.40,區(qū)分效果才會(huì)比較顯著
C.難度在0.5左右時(shí),即中等程度的測驗(yàn)題目,區(qū)分效果最佳
D.雙向細(xì)目表中“雙向”是指教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)目標(biāo)
A.充分條件
B.必要條件
C.非必要充分條件
D.必要充分條件
A.難度一般用D來表示
B.難度只能是一個(gè)測驗(yàn)項(xiàng)目(題目)難度
C.難度系數(shù)的取值范圍為0~1
D.高難度的測驗(yàn)題目,區(qū)分效果最佳
A.常模參照評價(jià)
B.標(biāo)準(zhǔn)參照評價(jià)
C.診斷性評價(jià)
D.描述性評價(jià)
A.較好
B.最好
C.極差
D.差
最新試題
場依存型的學(xué)生善于運(yùn)用分析的知覺方式。
學(xué)生的學(xué)習(xí)具有間接性的特點(diǎn)。
相比之下,布魯姆的目標(biāo)分類系統(tǒng)更便于全面描述教學(xué)目標(biāo)和評定教學(xué),但末揭示各級層次的智慧技能的心理機(jī)制。
迪克和凱瑞提出的系統(tǒng)教學(xué)過程模式包括九個(gè)環(huán)節(jié),這些環(huán)節(jié)也是教學(xué)設(shè)計(jì)者在運(yùn)用該教學(xué)設(shè)計(jì)模式時(shí)需遵循的基本步驟。
現(xiàn)代心理學(xué)研究認(rèn)為,就創(chuàng)造力的形成與發(fā)展而言,兒童的心理安全與自由有利于他們的創(chuàng)造性活動(dòng)。
元認(rèn)知有助于學(xué)生主體性的發(fā)展。
教學(xué)反思的批判成分是驅(qū)動(dòng)個(gè)體思維過程的基礎(chǔ)。
教學(xué)策略性行為是在教學(xué)過程中的有效行動(dòng)。
智慧技能是指影響學(xué)生個(gè)體行動(dòng)選擇的內(nèi)部狀態(tài)傾向。
學(xué)生從范例中學(xué)習(xí)認(rèn)知技能的方式與規(guī)則的發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí)相類似。