A.通用素質(zhì)
B.可遷移素質(zhì)
C.專(zhuān)業(yè)素質(zhì)
D.門(mén)檻素質(zhì)
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A.胡蘿卜模型
B.白菜模型
C.洋蔥模型
D.卷心菜模型
A.知識(shí)和技能
B.自我形象、態(tài)度與價(jià)值觀
C.動(dòng)機(jī)和個(gè)性
A.態(tài)度、價(jià)值觀和社會(huì)角色
B.自我概念
C.內(nèi)驅(qū)力
D.社會(huì)動(dòng)機(jī)
A.通用素質(zhì)
B.基礎(chǔ)素質(zhì)
C.可遷移素質(zhì)
D.專(zhuān)業(yè)素質(zhì)
A.一般素質(zhì)
B.基礎(chǔ)素質(zhì)
C.隱性素質(zhì)
D.特殊素質(zhì)
A.倡導(dǎo)者
B.跟隨者
C.觀望者
D.反對(duì)者
A.個(gè)性
B.動(dòng)機(jī)
C.態(tài)度
D.知識(shí)
A.利用
B.爭(zhēng)取
C.穩(wěn)定
D.疏導(dǎo)
A.自我形象、態(tài)度和價(jià)值觀
B.動(dòng)機(jī)和個(gè)性
C.知識(shí)和技能
A.個(gè)性
B.動(dòng)機(jī)
C.態(tài)度
D.自我形象
最新試題
崗位分析的重點(diǎn)有三個(gè)方面,其中居于基礎(chǔ)地位的是()
有關(guān)工作名稱(chēng)、所屬部門(mén)、直接上級(jí)崗位、工作等級(jí)、工資水平、工作地點(diǎn)一,等內(nèi)容的描述屬于()
績(jī)效加薪是根據(jù)績(jī)效考核成績(jī)提升員工的()
在培訓(xùn)效果中,檢查學(xué)員通過(guò)培訓(xùn)活動(dòng)對(duì)于工作業(yè)績(jī)的改進(jìn)屬于()
崗位評(píng)價(jià)中對(duì)工時(shí)利用率、工作姿勢(shì)和工作班制的考察,針對(duì)的是崗位的()
在崗位說(shuō)明書(shū)中,關(guān)于崗位職責(zé)和權(quán)利的說(shuō)明,屬于()
在工作說(shuō)明書(shū)中,解說(shuō)什么樣的人員才能勝任崗位工作,為企業(yè)的招聘、培訓(xùn)、選拔提供依據(jù),屬于()
收集專(zhuān)家對(duì)某一問(wèn)題的有關(guān)意見(jiàn)并加以整理分析的方法是()
工作者完成工作任務(wù)的自覺(jué)性,以及不能完成工作任務(wù)時(shí)自愿接受的處罰稱(chēng)為()
崗位說(shuō)明書(shū)中刻畫(huà)工作內(nèi)容、說(shuō)明崗位責(zé)任、權(quán)利的是()