多項選擇題冰山模型和洋蔥模型是一一對應(yīng)的，冰山的水下淺層部分，與洋蔥中（）相對應(yīng)。

A.自我形象
B.態(tài)度
C.價值觀
D.動機


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1.多項選擇題麥克利蘭博士將勝任素質(zhì)的內(nèi)容概括為（）

A.知識和技能
B.態(tài)度、價值觀和社會角色
C.自我概念和個人特質(zhì)
D.內(nèi)驅(qū)力和社會動機

2.多項選擇題勝任素質(zhì)洋蔥模型的最內(nèi)層是（）。

A.自我形象
B.動機
C.個性
D.知識和技能

3.多項選擇題行為事件訪談時，行為方面包括（）。

A.怎樣看待這件事情？
B.怎樣看待所牽涉到的人？
C.您當(dāng)時的感受如何？
D.您當(dāng)時采取了什么措施？

4.多項選擇題勝任素質(zhì)模型的構(gòu)建是一個完整的過程，包含下列哪些？（）

A.明確組織戰(zhàn)略目標(biāo)、選定所要研究的目標(biāo)崗位
B.確定目標(biāo)崗位績優(yōu)標(biāo)準(zhǔn)、確定績效標(biāo)準(zhǔn)樣本
C.收集、整理數(shù)據(jù)信息，定義崗位勝任素質(zhì)
D.劃分勝任素質(zhì)等級、驗證勝任素質(zhì)模型

5.多項選擇題任職資格原則旳重要內(nèi)容涉及（）。

A.綜合能力
B.知識
C.技能
D.經(jīng)驗與成果

7.多項選擇題對職位變化進行預(yù)測時一般需要考慮的因素有（）

A.企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營規(guī)劃
B.產(chǎn)品和服務(wù)的需求
C.職位的工作量
D.生產(chǎn)效率的變化

10.多項選擇題人力資源需求預(yù)測包括（）、企業(yè)特種人力資源預(yù)測。

A.企業(yè)人力資源需求預(yù)測
B.企業(yè)人力資源存量預(yù)測
C.企業(yè)人力資源增量預(yù)測
D.企業(yè)人力資源結(jié)構(gòu)預(yù)測