單項選擇題（）主要指勞動力市場上競爭狀況和經(jīng)濟(jì)條件。

A.技術(shù)因素
B.社會和人口統(tǒng)計因素
C.經(jīng)濟(jì)因素
D.社會規(guī)范因素


您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

1.多項選擇題薪酬是指員工因為雇傭關(guān)系的存在而從雇主那里獲得的所有各種形式的（）。

A.經(jīng)濟(jì)收入
B.有形服務(wù)
C.精神激勵
D.保險福利
E.表揚評價

2.多項選擇題績效考評的基本內(nèi)容德、能、勤、績四個方面中“勤”指的是一個人對待工作的態(tài)度，包括（）等。

A.員工工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性
B.工作責(zé)任感
C.紀(jì)律性
D.業(yè)務(wù)能力
E.政治素質(zhì)

3.多項選擇題薪酬的公平體現(xiàn)在（）。

A.薪酬外部的公平性
B.薪酬內(nèi)部的公平性
C.薪酬的個人公平性
D.個人能力的公平性
E.機會的公平性

4.多項選擇題外部招聘的局限性在于（）。

A.流失的可能性也比較小
B.有利于平息和緩和內(nèi)部競爭者之間的緊張關(guān)系
C.外聘人員不熟悉組織流程
D.組織對應(yīng)聘者的情況缺乏深入的了解
E.對內(nèi)部員工的積極性造成打擊

5.多項選擇題組織中常見的社會知覺效應(yīng)包括（）。

A.刻板印象
B.第一印象
C.月暈效應(yīng)
D.投射作用
E.順序效應(yīng)

6.多項選擇題人力資源應(yīng)用形態(tài)是由（）構(gòu)成。

A.體質(zhì)
B.知識
C.智力
D.思維
E.技能

7.單項選擇題新員工教育內(nèi)容應(yīng)不包括（）。

A.基本勞動技能
B.勞動組織知識
C.管理體系知識
D.工作指導(dǎo)方法

9.單項選擇題招聘錄用成本計算中不包括（）。

A.人事費用
B.業(yè)務(wù)費用
C.組織管理費
D.服裝費用

10.單項選擇題德爾菲法采取匿名形式進(jìn)行的目的是消除（）的影響。

A.外部因素
B.內(nèi)部因素
C.心理因素
D.個人因素