A.企業(yè)目標(biāo)
B.主要目標(biāo)
C.次要目標(biāo)
D.并行目標(biāo)
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A.適當(dāng)利潤
B.滿意利潤
C.最大利潤
D.理想利潤
A.管理系統(tǒng)
B.評估工具
C.指標(biāo)體系
D.激勵手段
A.現(xiàn)實性
B.可行性
C.程序性
D.權(quán)變性
A.現(xiàn)實性
B.權(quán)變性
C.關(guān)鍵性
D.協(xié)調(diào)性
A.泰羅
B.梅奧
C.赫伯特•西蒙
D.彼得•德魯克
A.預(yù)測時間長短
B.預(yù)測方法
C.人員的知識技能
D.信息的準(zhǔn)確度
A.確定組織的目標(biāo)
B.確定具體評價指標(biāo)
C.確定計劃的前提條件
D.確定指標(biāo)的權(quán)重
A.收益
B.成本
C.期限
D.風(fēng)險
A.高學(xué)歷者的比例
B.高利潤
C.提高市場占有率
D.提高員工福利待遇
A.發(fā)展
B.目標(biāo)
C.策略
D.政策
最新試題
下列選項,()屬于沒有確定的實物單位而只以一定的金額予以表示的控制標(biāo)準(zhǔn)類型。
零基預(yù)算的程序包括()。
企業(yè)中應(yīng)當(dāng)承擔(dān)控制職責(zé)的人員包括()。
下列溝通障礙中,屬于組織障礙的有()。
人員控制系統(tǒng)的控制對象是()。
組織沖突產(chǎn)生的基本原因有()。
信息溝通一般包含下列環(huán)節(jié):()。
控制系統(tǒng)是指由()組成的具有自身目標(biāo)和功能的管理系統(tǒng)。
()是指以組織整體為范圍,涉及組織所有收入或支出項目的總的預(yù)算。
用于衡量工作績效的各種信息應(yīng)滿足()等方面的要求。