A.對分權的需要
B.對戰(zhàn)略的需要
C.對多元化的需要
D.對創(chuàng)新的需要
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A.托管關系
B.協(xié)助關系
C.命令關系
D.平等關系
A.創(chuàng)業(yè)階段
B.集體化階段
C.規(guī)范化階段
D.精細階段
E.衰退階段
A.產(chǎn)品專業(yè)化
B.部門專業(yè)化
C.工藝專業(yè)化
D.職能專業(yè)化
A.人員變革
B.技術變革
C.產(chǎn)品服務變革
D.戰(zhàn)略結構變革
E.企業(yè)文化變革
A.領導層思路變化
B.企業(yè)目標的選擇與修正
C.組織職能的轉(zhuǎn)變
D.成員內(nèi)在動機與需求的變化
E.社會的發(fā)展趨勢
A.企業(yè)宗旨
B.企業(yè)戰(zhàn)略
C.企業(yè)環(huán)境
D.企業(yè)技術
E.企業(yè)發(fā)展
A.權力集中于高層
B.對下控制較多
C.統(tǒng)一經(jīng)營管理
D.統(tǒng)一經(jīng)營場所
E.統(tǒng)一財務管理
A.管理專業(yè)化
B.分工專業(yè)化
C.靈活專業(yè)化
D.職能專業(yè)化
E.協(xié)作專業(yè)化
A.平衡系統(tǒng)
B.封閉系統(tǒng)
C.開放系統(tǒng)
D.靜態(tài)系統(tǒng)
A.上級對下級的控制減少
B.部分決策權下移
C.內(nèi)部實行獨立經(jīng)營
D.內(nèi)部實行獨立核算
最新試題
企業(yè)組織設計的主要依據(jù)包括()
事業(yè)部制的缺點包括()
企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的類型主要有()
企業(yè)選擇組織結構形式時,應考慮的因素有()
對于實行事業(yè)部制的組織來說,企業(yè)高層管理人員必須掌握的決策權包括()
下列有關企業(yè)集團結構的說法正確的有()
矩陣制組織結構的缺點有()
企業(yè)組織設計的基本原則有()
在現(xiàn)代企業(yè)中,授權的基本原則包括()
下列關于管理幅度的說法正確的有()