企業(yè)培訓工作的組織者在工作中至少要具備的角色有（）

培訓教材開發(fā)的新趨勢是指（）。

教學督導工作規(guī)則的基本內(nèi)容包括：（）。

高級企業(yè)培訓師在指導開發(fā)培訓項目時，必須首先判斷培訓項目的選擇是否具有（）

常用的企業(yè)培訓師任用制度有（）。

用“比較對照法”審核教材，就是將內(nèi)容相同但標準不同的教材進行比較分析，審定出較好的版本。

對員工進行咨詢、指導的基本過程是（）。

示范性培訓教材開發(fā)的原則有（）

培訓教學督導的意義在于（）

對教學工作的監(jiān)督、檢查可采用（）。