A.構(gòu)建短期雇傭關(guān)系
B.構(gòu)建長(zhǎng)期雇傭關(guān)系
C.縮小企業(yè)內(nèi)部工資差別
D.擴(kuò)大企業(yè)內(nèi)部工資差別

A.股票期權(quán)會(huì)在短期很快產(chǎn)生激勵(lì)效果
B.股票增值權(quán)會(huì)給公司造成較大的現(xiàn)金壓力
C.股票期權(quán)會(huì)增加企業(yè)的委托代理成本
D.股票增值權(quán)適用于境內(nèi)上市公司

A.組織的戰(zhàn)略調(diào)整
B.組織的技術(shù)變革
C.組織結(jié)構(gòu)調(diào)整
D.組織提供的產(chǎn)品和服務(wù)的變化

A.內(nèi)源性動(dòng)機(jī)
B.激勵(lì)動(dòng)機(jī)
C.外源性動(dòng)機(jī)
D.需要?jiǎng)訖C(jī)

A.新時(shí)代勞動(dòng)關(guān)系協(xié)商協(xié)調(diào)機(jī)制建設(shè)的首要特點(diǎn)是堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)
B.新時(shí)代勞動(dòng)關(guān)系協(xié)商協(xié)調(diào)機(jī)制的重點(diǎn)是政治性
C.健全勞動(dòng)法律法規(guī)，保障新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者權(quán)益
D.工會(huì)在構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系中具有不可或缺的獨(dú)特作用

A.部分業(yè)務(wù)外包
B.實(shí)施工作分享
C.員工加班加點(diǎn)
D.招聘新員工

A.基本薪酬略低于市場(chǎng)水平
B.注重對(duì)新生產(chǎn)方法給予獎(jiǎng)勵(lì)
C.追求成本最小化
D.薪酬低于競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手

A.10年以上
B.3年以下
C.5年以下
D.5年以上10年以下

A.忽視了下屬的需要
B.區(qū)分了原因和結(jié)果
C.沒有指明各特質(zhì)的相對(duì)重要性
D.忽視了情景因素

A.在調(diào)查內(nèi)可以應(yīng)聘
B.在近3個(gè)月曾經(jīng)找過(guò)工作
C.在調(diào)查周內(nèi)工作時(shí)間未達(dá)到1小時(shí)
D.已年滿18周歲