問答題簡述企業(yè)文化作用。
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美國質(zhì)量管理專家費(fèi)根堡姆首倡的TQM是以什么為中心的企業(yè)管理?()
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關(guān)于庫存說法錯(cuò)誤的()
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關(guān)于構(gòu)建基于內(nèi)部學(xué)習(xí)的企業(yè)內(nèi)部知識網(wǎng)絡(luò),下列說法正確的是()
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必須為組織結(jié)構(gòu)中的每一層次和環(huán)節(jié)都規(guī)定明確的責(zé)任,同時(shí)賦予其能完成這一任務(wù)所必須的職權(quán),使兩者結(jié)合成一個(gè)責(zé)權(quán)單元,這體現(xiàn)了組織工作的()
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關(guān)于人力資源的含義,說法錯(cuò)誤的是()
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JIT生產(chǎn)傾向予使用()
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激勵(lì)虛擬團(tuán)隊(duì)的方法有()
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財(cái)務(wù)計(jì)劃方法包括()
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網(wǎng)絡(luò)招聘應(yīng)該注意信息處理的復(fù)雜性、虛假信息、應(yīng)聘者群體受限及()
題型:單項(xiàng)選擇題
關(guān)于虛擬企業(yè)興起的原因,說法錯(cuò)誤的是()
題型:單項(xiàng)選擇題