A.要寫(xiě)求職的原因
B.要寫(xiě)對(duì)所謀求的職務(wù)的看法以及對(duì)自己的能力客觀評(píng)價(jià)
C.應(yīng)提出希望和要求
D.要對(duì)公司的不足提出批評(píng)
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A.第一部分是自我介紹和寫(xiě)求職信的原因,吸引招聘經(jīng)理的注意力
B.第二部分要簡(jiǎn)短地?cái)⑹鲎约旱牟拍?br />
C.表明與公司內(nèi)部人員的特殊關(guān)系
D.結(jié)尾要表明求職者的下一步計(jì)劃
A.要寫(xiě)求職的原因
B.要寫(xiě)對(duì)所謀求的職務(wù)的看法以及對(duì)自己的能力客觀評(píng)價(jià)
C.應(yīng)提出希望和要求
D.要對(duì)公司的不足提出批評(píng)
A.稱謂是對(duì)收信人的稱呼,寫(xiě)在第一行,要頂格寫(xiě)受信者單位名稱或個(gè)人姓名
B.正文要另起一行,空兩格開(kāi)始寫(xiě)求職信的內(nèi)容。正文內(nèi)容較多,要分段寫(xiě)
C.結(jié)尾另起一行,空兩格,寫(xiě)敬祝的話
D.寫(xiě)信人的姓名和成文日期寫(xiě)在信的右下方。成文日期寫(xiě)在上面,姓名寫(xiě)在下面
A.可以不包含封面
B.應(yīng)使用光潔程度高的頁(yè)面打印
C.避免使用劣質(zhì)新聞紙
D.避免空間浪費(fèi),不用留出頁(yè)面邊距
最新試題
面試既是對(duì)應(yīng)聘者的知識(shí)和能力進(jìn)行的測(cè)試,也是對(duì)應(yīng)聘者心理素質(zhì)的考查。
大學(xué)生就業(yè)期的心理問(wèn)題主要表現(xiàn)為()。
分階段面試分為()。
開(kāi)始嘗試一些自己感興趣的職業(yè)活動(dòng),對(duì)自我能力及職業(yè)進(jìn)行探索屬于()
簡(jiǎn)歷就是用來(lái)填寫(xiě)個(gè)人信息,不必太過(guò)花心思去做。
面試的特點(diǎn)中,具有“問(wèn)”、“聽(tīng)”、“察”、“析”、“判”的綜合性特色,屬于面試的()特點(diǎn)。
制作簡(jiǎn)歷前要進(jìn)行思考,做到知己知彼。
技能可以分為專(zhuān)業(yè)知識(shí)技能、自我管理技能和可遷移技能三種類(lèi)型。
不屬于信息利用過(guò)程中應(yīng)注意事項(xiàng)的是()。
下列哪些屬于就業(yè)途徑?()