A.從組織的整體系統(tǒng)看,人員配備工作是其重要的一個組成部分,與其它管理工作有著密切的聯系
B.從人員配備工作自身來看,其各項工作也是一個系統(tǒng)的工作過程
C.從人員配備工作與外部環(huán)境的關系來看,人員配備工作是一個開放的系統(tǒng)
D.A和B
E.A和B和C
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.人員配備工作是計劃目標實現的基本保障
B.人員配備工作是組織工作落實的基礎
C.人員配備工作有助于指導與領導工作的開展
D.人員配備工作是有效開展控制工作的前提
E.A和B和C
F.A和B和C和D
A.群體行為學派
B.社會合作學派
C.經驗(或案例)學派
D.經理行為學派
A.厄威克
B.卡斯特
C.羅森次威克
D.巴那德
A.計劃、組織、指揮、協調、控制
B.計劃、組織、人員配備、協調、控制
C.計劃、組織、人員配備、領導、控制
D.計劃、組織、指揮、領導、控制
A.職工不僅僅是追求物質利益最大化的經濟人,同時還是“社會人”
B.企業(yè)中存在“非正式組織”
C.新型的領導能力在于提高職工的滿足度
D.企業(yè)的計劃職能與執(zhí)行職能應分開
E.以上都是
F.A和B和C
A.12項
B.16項
C.20項
D.14項
A.科學管理原理
B.管理的實踐
C.工業(yè)管理和一般管理
D.管理心理學
A.蘇格拉底
B.泰勒
C.法約爾
D.韋伯
A.所謂“管理運動”,是指產業(yè)革命時期,在美國,人們提高了對管理重要性的認識,以及由此而產生的對經濟發(fā)展的重大影響過程
B.美國的管理運動首先在鐵路運輸業(yè)展開
C.在美國管理運動中,許多學者和管理人員參與了新型管理的探討和研究
D.美國管理運動持續(xù)到20世紀30年代
E.以上都是
A.蘇格拉底
B.柏拉圖
C.亞里士多德
D.韋伯
最新試題
激勵理論認為人們對于工作的態(tài)度取決于()。
下面哪一項不屬于領導的作用?()
下列人員中,以參謀身份從事管理的是()
在環(huán)境以及管理主體多樣性的條件下,不可能尋找到一種管理模式是永遠有效的,不存在“最佳的”管理模式,只有特定管理環(huán)境之下最適用的管理方式。這體現了組織變革管理的()觀點。
按照控制時點的不同,控制可以分為哪幾種類型?()
下列屬于古典的社會責任的觀點是()
下列關于機械式組織和有機式組織的表述,不正確的是()
信息的溝通和傳遞速度比較快,但主管對下屬的監(jiān)督和協調控制難度較大的組織結構形式是()
關于授權的理解不正確的一項是()
錢德勒認為,戰(zhàn)略發(fā)展的第一階段是()