多項選擇題影響員工個人工作績效的相關(guān)因素有：（）。

A.技能
B.機會
C.動機
D.環(huán)境


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1.單項選擇題以下不屬于行為錨定法的優(yōu)點的是：（）。

A.績效考核比較具體、客觀和明確
B.每一個關(guān)鍵事件都可以為考核者提供直接依據(jù)
C.具有良好的溝通和反饋效果
D.開發(fā)難度較小

2.單項選擇題以下屬于績效管理內(nèi)容的是：（）。

A.強調(diào)結(jié)果
B.不僅強調(diào)結(jié)果也同樣注重過程
C.著眼于事后控制
D.重點在于控制

3.單項選擇題以下不屬于在職培訓形式的是：（）。

A.工作指導培訓
B.學徒式培訓
C.工作輪換培訓
D.授課法培訓

4.單項選擇題以下不屬于現(xiàn)代企業(yè)培訓工作新特點的是：（）。

A.培訓對象上重全員參與
B.培訓內(nèi)容上重企業(yè)文化
C.培訓措施上重員工自主
D.培訓措施上重領(lǐng)導要求

5.單項選擇題培訓的首要作用：（）。

A.提高員工在專項職業(yè)技術(shù)范圍內(nèi)的能力
B.促進員工目標體系的建立與發(fā)展
C.促進員工了解工作協(xié)作的要求，掌握協(xié)作的知識和技能
D.使員工不斷地提高自身的職業(yè)能力

6.多項選擇題以下屬于培訓工作流程內(nèi)容的是：（）。

A.培訓需求分析
B.制定組織戰(zhàn)略
C.培訓實施
D.培訓結(jié)果運用

7.多項選擇題企業(yè)開展培訓的原則是：（）。

A.按需培訓
B.與企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略相適應(yīng)
C.全員培訓與重點培訓相結(jié)合
D.強調(diào)長期性和實效性

8.多項選擇題培訓主要有以下幾種方法：（）。

A.在職培訓
B.授課法
C.網(wǎng)絡(luò)培訓
D.情景模擬

9.多項選擇題以下屬于員工培訓的作用的有：（）。

A.塑造目標
B.提高能力
C.加強協(xié)作
D.職業(yè)發(fā)展

10.多項選擇題以下屬于公司招聘流程的是：（）。

A.職位發(fā)布
B.簡歷收集和篩選
C.初試、復(fù)試，選定錄用員工
D.評價和反饋招聘效果