A.19世紀(jì)末20世紀(jì)初
B.19世紀(jì)初
C.19世紀(jì)中期
D.20世紀(jì)中期
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A.復(fù)雜性
B.動態(tài)性
C.可塑性
D.不確定性
A.融合型
B.棱柱型
C.衍射型
D.復(fù)合型
A.里格斯
B.J.M.高斯
C.帕金森
D.彼得
A.市場化
B.彈性化
C.數(shù)字化
D.封閉化
A.文化
B.組織結(jié)構(gòu)
C.技術(shù)
D.人事
A.精神形態(tài)
B.物質(zhì)形態(tài)
C.制度形態(tài)
D.心理形態(tài)
A.行政組織價值觀
B.行政組織意識
C.行政組織理想
D.行政組織標(biāo)志
A.正強(qiáng)化
B.負(fù)強(qiáng)化
C.懲罰
D.競爭
A.成就
B.賞識
C.工作本身的挑戰(zhàn)性
D.工資
A.人格障礙
B.地位上的障礙
C.知覺障礙
D.結(jié)構(gòu)障礙
最新試題
自然環(huán)境對行政組織的影響主要表現(xiàn)在以下哪些方面()
行政組織倫理困境根源有()
西方行政思想的起源從某種程度上講就是從否定和批判國家神創(chuàng)論起步的。
簡述內(nèi)外環(huán)境對行政組織的影響。
下列選項(xiàng)屬于行政組織建設(shè)目標(biāo)涉及的對象有()
下列關(guān)于行政組織績效管理與傳統(tǒng)行政模式比較的說法中,正確的有()
行政組織主體由行政組織領(lǐng)導(dǎo)者與行政組織工作人員(被領(lǐng)導(dǎo)者)構(gòu)成。
績效管理最根本的價值取向是()
依據(jù)行政監(jiān)督行為與監(jiān)督對象之間時間對比,行政組織監(jiān)督方式分為()
下列關(guān)于倫理與制度區(qū)別的描述正確的有()