單項選擇題在組織戰(zhàn)略規(guī)劃層次，人力資源規(guī)劃涉及：（），預計未來組織總需求中對人力資源的需求，估計遠期的組織內(nèi)部人力資源數(shù)量，調整人力資源規(guī)劃。

A.組織外部因素分析
B.組織內(nèi)部因素分析
C.組織宏觀環(huán)境分析
D.組織微觀環(huán)境分析


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1.單項選擇題企業(yè)的戰(zhàn)略性長期規(guī)劃是指（）

A.5年或5年以上
B.1年～2年
C.2年～5年
D.3~5年

3.單項選擇題人力資源規(guī)劃按其應用用途及時間幅度而言，可分為長期規(guī)劃、中期規(guī)劃和（）

A.中長期計劃
B.短期計劃
C.中短期計劃
D.永久性計劃

4.單項選擇題人員補充計劃的一般步驟是：（）

A.擬定標準、廣告、宣傳、考試、錄用
B.廣告、擬定標準宣傳、考試、錄用
C.擬定標準、廣告、宣傳、錄用、考試
D.擬定標準、宣傳、廣告、考試、錄用

5.單項選擇題以“離職率降低、士氣提高、績效改善”為目標的是（）

A.人員接替與提升計劃
B.人員補充計劃
C.評估與激勵計劃
D.總體規(guī)劃

6.單項選擇題以“部門編制、人力資源結構優(yōu)化、績效改善、職務輪換”為目標的是（）

A.總體規(guī)劃
B.人員接替與提升計劃
C.人員補充計劃
D.人員使用計劃

7.單項選擇題以“類型、數(shù)量對人力資源結構及績效的改善等”為目標的是（）

A.總體規(guī)劃
B.人員接替與提升計劃
C.人員補充計劃
D.人員使用計劃

8.單項選擇題以“后備人員數(shù)量保持、改善人員結構、提高績效目標”為目標的是（）

A.總體規(guī)劃
B.人員接替與提升計劃
C.人員補充計劃
D.人員使用計劃

9.單項選擇題以下不屬于人力資源規(guī)劃所屬業(yè)務計劃的是（）

A.人員補充計劃
B.教育培訓計劃
C.人員使用計劃
D.以上都正確

10.單項選擇題人力資源規(guī)劃包括（）和各項業(yè)務規(guī)劃.

A.人員規(guī)劃
B.制度規(guī)劃
C.財務規(guī)劃
D.總體規(guī)劃